課題組介紹
靳令經(jīng)，同濟(jì)大學(xué)醫(yī)學(xué)院教授、博導(dǎo)，同濟(jì)大學(xué)附屬養(yǎng)志康復(fù)醫(yī)院院長，主任醫(yī)師，國家高層次人才、國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃首席科學(xué)家。主要從事運(yùn)動(dòng)障礙相關(guān)疾病及神經(jīng)康復(fù)新技術(shù)研究，主持國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國家科技部重大專項(xiàng)、國家自然科學(xué)基金等各級課題26項(xiàng)；主編或聯(lián)合主編著作6部，以第一或通訊作者在《Nat Struct Mol Biol》、《PNAS》、《Movement Disorder》等國內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文102篇，其中SCI文章51篇，執(zhí)筆或參與各類指南共識(shí)發(fā)表14篇，獲國家專利29項(xiàng)，轉(zhuǎn)化3項(xiàng)；先后入選上海市青年科技啟明星、上海市曙光人才計(jì)劃、上海市衛(wèi)生計(jì)生委“新百人計(jì)劃”、上海市優(yōu)秀學(xué)術(shù)帶頭人培養(yǎng)計(jì)劃等人才項(xiàng)目；作為第一完成人獲得中國康復(fù)醫(yī)學(xué)會(huì)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、上�？祻�(fù)醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、教育部科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)、上海市醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)青年獎(jiǎng)各1項(xiàng)。
課題組研究方向
1. 運(yùn)動(dòng)障礙病的臨床及基礎(chǔ)研究
2. 神經(jīng)康復(fù)的新技術(shù)及機(jī)制研究
課題組經(jīng)費(fèi)充足，根據(jù)工作需要，現(xiàn)招聘研究助理和博士后。
一、副研究員崗位
1. 招聘條件
（1）具有博士學(xué)位，35周歲及以下（特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬）；
（2）主要從事神經(jīng)生物學(xué)、腦機(jī)接口、神經(jīng)電生理、生物材料、藥物研發(fā)等研究方向；
（3）近五年內(nèi)主持過國家級項(xiàng)目或入選省部級人才計(jì)劃（海外博士后除外）；
（4）第一作者或通訊作者在國際重要學(xué)術(shù)刊物發(fā)表至少3篇高水平論文；
（5）具有海內(nèi)外知名高校和科研院所博士后工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
2. 薪酬待遇
（1）實(shí)行固定薪酬+激勵(lì)薪酬的待遇（稅前）。固定薪酬參照醫(yī)學(xué)院或醫(yī)院同類同崗人員，激勵(lì)薪酬參照相關(guān)學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法發(fā)放；
（2）協(xié)助申請各類人才計(jì)劃；
（3）提供國際水準(zhǔn)的研究條件，包括良好的工作環(huán)境和必要的研究經(jīng)費(fèi)、精良的實(shí)驗(yàn)儀器和積極主動(dòng)的工作氛圍；
（4）其他福利待遇按醫(yī)學(xué)院和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、助理研究員崗位
1. 招聘條件
（1）具有博士學(xué)位，35周歲及以下；
（2）主要從事神經(jīng)生物學(xué)、腦機(jī)接口、神經(jīng)電生理、生物材料、藥物研發(fā)等研究方向；
（3）近五年內(nèi)第一作者或通訊作者在國際重要學(xué)術(shù)刊物發(fā)表至少2篇高水平論文；
（4）具有海內(nèi)外知名高校和科研院所博士后工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
2. 薪酬待遇
（1）實(shí)行固定薪酬+激勵(lì)薪酬的待遇（稅前）。固定薪酬參照醫(yī)院同類同崗人員，激勵(lì)薪酬參照相關(guān)學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法發(fā)放；
（2）協(xié)助申請各類人才計(jì)劃；
（3）提供國際水準(zhǔn)的研究條件，包括良好的工作環(huán)境和必要的研究經(jīng)費(fèi)、精良的實(shí)驗(yàn)儀器和積極主動(dòng)的工作氛圍；
（4）其他福利待遇按醫(yī)學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、博士后崗位
1. 招聘條件
（1）獲得博士學(xué)位一般不超過3年，年齡在申報(bào)當(dāng)年原則上不超過35周歲；
（2）具備良好的科研創(chuàng)新能力和的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
（3）符合國家及流動(dòng)站招收博士后研究人員的其他要求。
2. 薪酬待遇
（1）按照同濟(jì)大學(xué)醫(yī)學(xué)院和醫(yī)院管理規(guī)定，實(shí)行固定薪酬+激勵(lì)薪酬的待遇（稅前）。通過醫(yī)院年度考核者，追加考核獎(jiǎng)勵(lì)；符合醫(yī)院學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法規(guī)定，可再獲得額外科研獎(jiǎng)勵(lì)。
（2）支持申請國家“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”、“博士后國際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目”、“上海市超級博士后計(jì)劃”等；
（3）相應(yīng)待遇及聘期根據(jù)項(xiàng)目規(guī)定執(zhí)行，提供參加各種會(huì)議、訪問交流機(jī)會(huì)，支持并協(xié)助申請上海市及國家各類科研和人才項(xiàng)目。
3. 醫(yī)療待遇
享受職工福利待遇及職工同等的醫(yī)療保障待遇。
四、應(yīng)聘流程：
1. 本招聘長期有效，隨時(shí)接收申請；
2. 應(yīng)聘者需提供應(yīng)聘材料（個(gè)人簡歷以及其他必要的支持材料）發(fā)送至：shyzkf@163.com，文件名請注明“應(yīng)聘崗位+本人姓名 ”；
3. 醫(yī)院堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。經(jīng)考核后擇優(yōu)錄取。
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://med.#edu.cn/info/1327/7845.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
