一、迪博簡(jiǎn)介
迪博企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“迪博”）成立于2001年，是專(zhuān)注于監(jiān)管科技在風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控合規(guī)（簡(jiǎn)稱(chēng)“風(fēng)控”）等領(lǐng)域深度應(yīng)用的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)，以“數(shù)據(jù)+軟件+咨詢(xún)”的創(chuàng)新商業(yè)模式為企業(yè)、行政事業(yè)單位提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。
領(lǐng)域概況：監(jiān)管科技是通過(guò)利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)手段，服務(wù)于監(jiān)管需求，提高監(jiān)管效率，當(dāng)前國(guó)際上監(jiān)管科技領(lǐng)域熱度不斷上升！
組織規(guī)模：深圳、北京、武漢3大中心，專(zhuān)業(yè)風(fēng)控團(tuán)隊(duì)逾300人，服務(wù)能力輻射全國(guó)。
客戶(hù)規(guī)模：已為超過(guò)500家大型國(guó)有企業(yè)與行政事業(yè)單位提供服務(wù)。
領(lǐng)軍人物
胡為民：迪博董事長(zhǎng)＆創(chuàng)始人＆內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理研究院首席研究員
財(cái)政部第一、二屆管理會(huì)計(jì)咨詢(xún)專(zhuān)家/財(cái)政部第三屆內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)咨詢(xún)專(zhuān)家/中共中央直屬機(jī)關(guān)內(nèi)部控制咨詢(xún)專(zhuān)家/中共會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第八屆理事，中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)內(nèi)部控制專(zhuān)業(yè)委員會(huì)委員/中山大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、武漢大學(xué)兼職導(dǎo)師
產(chǎn)品服務(wù)
迪博提供基于數(shù)據(jù)應(yīng)用的風(fēng)控一體化解決方案，具體表現(xiàn)為：咨詢(xún)服務(wù)、軟件產(chǎn)品、風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)。
招聘對(duì)象
本科及碩士學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融類(lèi)、管理類(lèi)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
招聘崗位
管理咨詢(xún)顧問(wèn)（50人）
工作地點(diǎn)：深圳、武漢、北京年薪：8-12W/年，逐年遞增↑
崗位職責(zé)：
1.廣泛收集客戶(hù)行業(yè)信息,熟悉企業(yè)、行政事業(yè)單位運(yùn)營(yíng)流程，快速形成專(zhuān)業(yè)分析報(bào)告；
2.深度訪談，找出客戶(hù)企業(yè)制度與實(shí)際執(zhí)行環(huán)節(jié)的偏差，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題；
3.通過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼{(diào)研論證，從專(zhuān)業(yè)角度、提出切合企業(yè)實(shí)際的項(xiàng)目方案；
4.梳理客戶(hù)訪談，分析差距并運(yùn)用方法論創(chuàng)造性找尋對(duì)策，形成包括交付手冊(cè)、管理建議報(bào)告等反饋文件；
5.從實(shí)際出發(fā)針對(duì)反饋結(jié)果予以反復(fù)論證，確保成果的科學(xué)性和有效性，以期順利執(zhí)行并獲得高質(zhì)量的實(shí)施效果。
任職要求：
1.本科及碩士學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融類(lèi)、管理類(lèi)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題的能力、表達(dá)溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、邏輯思維及學(xué)習(xí)能力；
3.個(gè)性開(kāi)朗，敢于接受挑戰(zhàn)，抗壓力強(qiáng)，踏實(shí)肯干，能適應(yīng)頻繁出差。
晉升路徑：管理咨詢(xún)顧問(wèn)—高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)—項(xiàng)目經(jīng)理—經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—總監(jiān)
銷(xiāo)售工程師（5人）
工作地點(diǎn)：深圳、武漢年薪：8-12W，逐年遞增↑
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)向所轄區(qū)域的高校推廣、銷(xiāo)售公司軟件產(chǎn)品及數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品；
2.維護(hù)公司現(xiàn)有客戶(hù)，跟蹤管理客戶(hù),建立并維系良好的客情關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)挖掘潛在市場(chǎng)信息，尋找潛在客戶(hù)，分析客戶(hù)需求并解答疑問(wèn)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)收集、整理并反饋各種客戶(hù)需求、市場(chǎng)信息,從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供建議，為公司重大決策提供信息支持。
任職要求：
1.本科學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，優(yōu)先考慮市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、財(cái)會(huì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有軟件或數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2.對(duì)銷(xiāo)售工作有一定認(rèn)識(shí)并抱有較高的熱情和興趣，能接受挑戰(zhàn)，承受一定的工作壓力；
3.能夠迅速適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，工作中具有較強(qiáng)的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng)新性；
4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，舉止得體，具有親和力、服務(wù)意識(shí)及溝通技巧，擅長(zhǎng)與人交流合作；
5.思維活躍，為人正直，充滿(mǎn)自信，有悟性、善學(xué)習(xí)，具有良好的洞察力、邏輯分析能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
6.具備良好的計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，熟練使用相關(guān)辦公軟件，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
晉升路徑：銷(xiāo)售工程師—大客戶(hù)經(jīng)理—高級(jí)大客戶(hù)經(jīng)理—總監(jiān)
六、培訓(xùn)發(fā)展
迪博擁有高度成熟并持續(xù)完善的人才培養(yǎng)體系，以企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略為核心，打造出立體化人才培養(yǎng)計(jì)劃，實(shí)行入職導(dǎo)師制，指導(dǎo)授業(yè)面面俱到，成長(zhǎng)路上，你不是一個(gè)人！
針對(duì)校招生采取網(wǎng)絡(luò)授課、線下面授等多種形式，課程設(shè)置分為必修課和選修課，可以在迪博全方位持續(xù)學(xué)習(xí)，學(xué)到更多專(zhuān)業(yè)技能和職場(chǎng)技巧，為你職場(chǎng)路上不斷充電。
七、薪酬福利
基礎(chǔ)收入：基本工資崗位工資通訊補(bǔ)貼
浮動(dòng)收入：年終獎(jiǎng)（2-6個(gè)月薪資）、出差補(bǔ)貼、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀項(xiàng)目獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)
基礎(chǔ)保障：基本五險(xiǎn)+補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金。
假期：全部法定假日、公司假（7-10天）、春節(jié)特別假（3天）、考試假（2天）
員工關(guān)懷：新員工入職關(guān)懷、出差關(guān)懷、開(kāi)工利是、節(jié)日禮物、生日禮物、結(jié)婚禮金、生育禮金、慰問(wèn)金、健康體檢、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
員工生活：迪博春節(jié)晚會(huì)、員工大會(huì)、文體社團(tuán)（健身、羽毛球、籃球）
八、宣講會(huì)行程安排
九、應(yīng)聘流程
網(wǎng)申→宣講會(huì)→筆試→初試→終試→OFFER
宣講會(huì)結(jié)束后筆試，錯(cuò)過(guò)筆試可就等于錯(cuò)過(guò)了迪博的offer哦！
※簡(jiǎn)歷投遞方式：
方法一：關(guān)注下方微信號(hào)點(diǎn)擊校園招聘在線投遞；
方法二：將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱hr@dibcn.com，主題按格式“姓名+學(xué)校+應(yīng)聘職位”。
十、了解更多
人力資源部：010-63012520、13718986178（微信同號(hào)）
QQ：867841287
迪博企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“迪博”）成立于2001年，是專(zhuān)注于監(jiān)管科技在風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控合規(guī)（簡(jiǎn)稱(chēng)“風(fēng)控”）等領(lǐng)域深度應(yīng)用的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)，以“數(shù)據(jù)+軟件+咨詢(xún)”的創(chuàng)新商業(yè)模式為企業(yè)、行政事業(yè)單位提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。
領(lǐng)域概況：監(jiān)管科技是通過(guò)利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)手段，服務(wù)于監(jiān)管需求，提高監(jiān)管效率，當(dāng)前國(guó)際上監(jiān)管科技領(lǐng)域熱度不斷上升！
組織規(guī)模：深圳、北京、武漢3大中心，專(zhuān)業(yè)風(fēng)控團(tuán)隊(duì)逾300人，服務(wù)能力輻射全國(guó)。
客戶(hù)規(guī)模：已為超過(guò)500家大型國(guó)有企業(yè)與行政事業(yè)單位提供服務(wù)。
領(lǐng)軍人物
胡為民：迪博董事長(zhǎng)＆創(chuàng)始人＆內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理研究院首席研究員
財(cái)政部第一、二屆管理會(huì)計(jì)咨詢(xún)專(zhuān)家/財(cái)政部第三屆內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)咨詢(xún)專(zhuān)家/中共中央直屬機(jī)關(guān)內(nèi)部控制咨詢(xún)專(zhuān)家/中共會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第八屆理事，中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)內(nèi)部控制專(zhuān)業(yè)委員會(huì)委員/中山大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、武漢大學(xué)兼職導(dǎo)師
產(chǎn)品服務(wù)
迪博提供基于數(shù)據(jù)應(yīng)用的風(fēng)控一體化解決方案，具體表現(xiàn)為：咨詢(xún)服務(wù)、軟件產(chǎn)品、風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)。
招聘對(duì)象
本科及碩士學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融類(lèi)、管理類(lèi)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
招聘崗位
管理咨詢(xún)顧問(wèn)（50人）
工作地點(diǎn)：深圳、武漢、北京年薪：8-12W/年，逐年遞增↑
崗位職責(zé)：
1.廣泛收集客戶(hù)行業(yè)信息,熟悉企業(yè)、行政事業(yè)單位運(yùn)營(yíng)流程，快速形成專(zhuān)業(yè)分析報(bào)告；
2.深度訪談，找出客戶(hù)企業(yè)制度與實(shí)際執(zhí)行環(huán)節(jié)的偏差，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題；
3.通過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼{(diào)研論證，從專(zhuān)業(yè)角度、提出切合企業(yè)實(shí)際的項(xiàng)目方案；
4.梳理客戶(hù)訪談，分析差距并運(yùn)用方法論創(chuàng)造性找尋對(duì)策，形成包括交付手冊(cè)、管理建議報(bào)告等反饋文件；
5.從實(shí)際出發(fā)針對(duì)反饋結(jié)果予以反復(fù)論證，確保成果的科學(xué)性和有效性，以期順利執(zhí)行并獲得高質(zhì)量的實(shí)施效果。
任職要求：
1.本科及碩士學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融類(lèi)、管理類(lèi)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題的能力、表達(dá)溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、邏輯思維及學(xué)習(xí)能力；
3.個(gè)性開(kāi)朗，敢于接受挑戰(zhàn)，抗壓力強(qiáng)，踏實(shí)肯干，能適應(yīng)頻繁出差。
晉升路徑：管理咨詢(xún)顧問(wèn)—高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)—項(xiàng)目經(jīng)理—經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—總監(jiān)
銷(xiāo)售工程師（5人）
工作地點(diǎn)：深圳、武漢年薪：8-12W，逐年遞增↑
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)向所轄區(qū)域的高校推廣、銷(xiāo)售公司軟件產(chǎn)品及數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品；
2.維護(hù)公司現(xiàn)有客戶(hù)，跟蹤管理客戶(hù),建立并維系良好的客情關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)挖掘潛在市場(chǎng)信息，尋找潛在客戶(hù)，分析客戶(hù)需求并解答疑問(wèn)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)收集、整理并反饋各種客戶(hù)需求、市場(chǎng)信息,從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供建議，為公司重大決策提供信息支持。
任職要求：
1.本科學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，優(yōu)先考慮市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、財(cái)會(huì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有軟件或數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2.對(duì)銷(xiāo)售工作有一定認(rèn)識(shí)并抱有較高的熱情和興趣，能接受挑戰(zhàn)，承受一定的工作壓力；
3.能夠迅速適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，工作中具有較強(qiáng)的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng)新性；
4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，舉止得體，具有親和力、服務(wù)意識(shí)及溝通技巧，擅長(zhǎng)與人交流合作；
5.思維活躍，為人正直，充滿(mǎn)自信，有悟性、善學(xué)習(xí)，具有良好的洞察力、邏輯分析能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
6.具備良好的計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，熟練使用相關(guān)辦公軟件，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
晉升路徑：銷(xiāo)售工程師—大客戶(hù)經(jīng)理—高級(jí)大客戶(hù)經(jīng)理—總監(jiān)
六、培訓(xùn)發(fā)展
迪博擁有高度成熟并持續(xù)完善的人才培養(yǎng)體系，以企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略為核心，打造出立體化人才培養(yǎng)計(jì)劃，實(shí)行入職導(dǎo)師制，指導(dǎo)授業(yè)面面俱到，成長(zhǎng)路上，你不是一個(gè)人！
針對(duì)校招生采取網(wǎng)絡(luò)授課、線下面授等多種形式，課程設(shè)置分為必修課和選修課，可以在迪博全方位持續(xù)學(xué)習(xí)，學(xué)到更多專(zhuān)業(yè)技能和職場(chǎng)技巧，為你職場(chǎng)路上不斷充電。
七、薪酬福利
基礎(chǔ)收入：基本工資崗位工資通訊補(bǔ)貼
浮動(dòng)收入：年終獎(jiǎng)（2-6個(gè)月薪資）、出差補(bǔ)貼、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀項(xiàng)目獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)
基礎(chǔ)保障：基本五險(xiǎn)+補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金。
假期：全部法定假日、公司假（7-10天）、春節(jié)特別假（3天）、考試假（2天）
員工關(guān)懷：新員工入職關(guān)懷、出差關(guān)懷、開(kāi)工利是、節(jié)日禮物、生日禮物、結(jié)婚禮金、生育禮金、慰問(wèn)金、健康體檢、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
員工生活：迪博春節(jié)晚會(huì)、員工大會(huì)、文體社團(tuán)（健身、羽毛球、籃球）
八、宣講會(huì)行程安排
九、應(yīng)聘流程
網(wǎng)申→宣講會(huì)→筆試→初試→終試→OFFER
宣講會(huì)結(jié)束后筆試，錯(cuò)過(guò)筆試可就等于錯(cuò)過(guò)了迪博的offer哦！
※簡(jiǎn)歷投遞方式：
方法一：關(guān)注下方微信號(hào)點(diǎn)擊校園招聘在線投遞；
方法二：將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱hr@dibcn.com，主題按格式“姓名+學(xué)校+應(yīng)聘職位”。
十、了解更多
人力資源部：010-63012520、13718986178（微信同號(hào)）
QQ：867841287
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
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