浙江大學(xué)機械學(xué)院現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘材料與制造
一、博士后導(dǎo)師:
朱吳樂,男,博士生導(dǎo)師,入選國家青年人才計劃,國家科技部重點研發(fā)計劃青年首席,國際生產(chǎn)工程科學(xué)院CIRP 通訊會員,主要研究方向為超精密原子尺度制造工藝、技術(shù)與方法研究,在國際期刊上發(fā)表SCI論文70余篇,第一/通訊作者SCI論文40余篇,多篇論文入選封面論文、高被引論文等,授權(quán)發(fā)明專利30余項,目前擔(dān)任制造領(lǐng)域TOP期刊《Int. J. Mach. Tools. Manuf.》(IF14.0)編委、編輯(Handling Editor)。作為項目負(fù)責(zé)人主持國家重大項目、國家重點研發(fā)計劃項目、國自然原創(chuàng)探索重點專項、國自然面上項目、裝發(fā)預(yù)研項目、浙江省重大項目、海內(nèi)外橫向項目等10余項。
二、團隊合作導(dǎo)師:
居冰峰,浙江大學(xué)科研院院長,國家杰出青年科學(xué)基金獲得者。1999年獲得浙江大學(xué)工學(xué)博士學(xué)位,2000-2002年在新加坡Nanyang Technological University
三、重點引進方向
1)超精密加工工藝方向:重點引進硬脆材料超精密磨拋方法工藝、裝備開發(fā)等方面有相關(guān)研究基礎(chǔ)的青年人才;
2)材料制備調(diào)控方向:重點引進具有較好材料科學(xué)基礎(chǔ),在陶瓷等復(fù)合材料合成制備調(diào)控方面有研究基礎(chǔ)的青年人才;
3)原子尺度表征方向:重點引進熟練使用透射電子顯微鏡、原位表征方向的青年人才;
崗位要求
四、崗位要求
1、具有博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu),身體健康,年齡在35周歲以下,獲得博士學(xué)位的年限一般不超過3年;
2、具有良好的學(xué)術(shù)功底,接受過良好的科研訓(xùn)練,有較好的研究成果;
3、應(yīng)聘者需全日制進站工作,具備較好的寫作能力,責(zé)任心強,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
五、薪酬福利
1、依照國家和浙江大學(xué)相關(guān)規(guī)定,提供具有競爭力的薪酬待遇(30萬~40萬),享受五險一金等福利,可申請租住學(xué)校博士后公寓;
2、全力支持申報國家自然科學(xué)青年基金、博士后科學(xué)基金、博新計劃以及其它科技項目;
3、提供一流的實驗與科研條件,全力支持在材料制造領(lǐng)域發(fā)表高水平論文;
4、申請者可選擇落在浙江大學(xué)杭州科創(chuàng)中心,將疊加杭州市蕭山區(qū)博士后生活補貼15萬元/年、杭州市應(yīng)屆博士畢業(yè)生生活補貼10萬元/人;蕭山區(qū)博士后科研工作經(jīng)費10萬元/人(獨立立項);提供蕭山區(qū)人才公寓(以杭州市E類人才標(biāo)準(zhǔn)申請:50和70平可選,租金約42元/平)。
5、對出站留杭工作的博士后,杭州市給予每人40萬元補助,可申請認(rèn)定杭州市/浙江省高層次人才(D類人才,可享受100萬元的購房補貼、子女入學(xué)、醫(yī)療保障等政策)。
6、博士后出站后,業(yè)績突出者可申報浙江大學(xué)副高級技術(shù)職務(wù),業(yè)績特別突出者將支持申報浙江大學(xué)百人計劃研究員II類。
六、應(yīng)聘方式
請將個人簡歷(包括學(xué)習(xí)、工作、科學(xué)研究經(jīng)歷、已發(fā)表文章等)以PDF形式發(fā)送至:wulezhu@zju.edu.cn郵箱,郵件標(biāo)題請注明:“
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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