為服務國家戰(zhàn)略與現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設，加快培養(yǎng)一支兼具管理思想和產(chǎn)業(yè)發(fā)展思維的優(yōu)秀青年研究人才隊伍，浙江大學管理學院突破性推出求是星辰青年學者計劃暨“BEST戰(zhàn)略”專項博士后項目，攜手浙江大學理工農(nóng)醫(yī)等領域具有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的研究團隊，聯(lián)合招收培養(yǎng)博士后，以商學、工程、科學和技術的交叉融合推動科技創(chuàng)新到產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的加速轉化。熱忱歡迎優(yōu)秀青年學者加盟浙江大學博士后隊伍！
一、項目簡介
“BEST戰(zhàn)略”專項博士后項目采用研究團隊聯(lián)合培養(yǎng)模式，每名博士后將配備產(chǎn)業(yè)方向院士導師（團隊）和管理方向管理學院導師（團隊），圍繞產(chǎn)業(yè)領域的重要咨詢課題開展學術與智庫研究，建設產(chǎn)業(yè)“最強大腦”，為國家現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設貢獻智慧。同時，浙江大學管理學院產(chǎn)業(yè)智庫與案例中心將為“BEST戰(zhàn)略”專項博士后項目提供平臺支持，服務“商學+產(chǎn)業(yè)”研究成果產(chǎn)出。
二、合作導師
三、招聘條件
1. 具有優(yōu)秀的教育和學術背景的青年學者，年齡不超過35周歲；
2. 根據(jù)招收團隊產(chǎn)業(yè)研究方向，具備相應專業(yè)研究背景或交叉學科背景；
3. 具有承擔重要決策咨詢研究項目的能力及撰寫高質量決策咨詢報告的水平。
四、工作內容
1. 協(xié)助院士導師（團隊）完成重要咨詢課題或產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略課題研究；
2. 在管理學院導師（團隊）的指導下完成相關學術研究；
3. 每年完成一定數(shù)量的智庫報告。
五、崗位待遇
1. 工資及福利待遇按浙江大學博士后相關規(guī)定執(zhí)行，年薪不低于36萬元；
2. 支持參加國際學術會議、短期學術交流和合作研究，以及申報各類基金項目；
3. 人事關系進入學校后，從事博士后研究工作2年及以上，在站期間業(yè)績突出的，可申報浙江大學高級專業(yè)技術職務任職資格；
4. 博士后在站期間可申報各類博士后專項計劃資助；
5. 按學校有關規(guī)定，可申請租住學校教師公寓；
6. 職業(yè)發(fā)展通道：出站博士后可申請高校教學科研崗位；可申請進入政府機構、企事業(yè)單位等研究部門，從事政策和行業(yè)研究工作。
六、申請程序及聯(lián)系方式
1. 申請者請?zhí)峁﹤�人簡歷、學術成果、獎勵清單及相關佐證材料；
2. 上述材料請發(fā)送郵件至院系聯(lián)系人郵箱，主題請按“博士后申請+姓名+合作導師”格式標注，初審合格后會發(fā)出面試通知；
3. 聯(lián)系方式：盛美地，shengmeidi@zju.edu.cn，+86-571-88981556。
一、項目簡介
“BEST戰(zhàn)略”專項博士后項目采用研究團隊聯(lián)合培養(yǎng)模式，每名博士后將配備產(chǎn)業(yè)方向院士導師（團隊）和管理方向管理學院導師（團隊），圍繞產(chǎn)業(yè)領域的重要咨詢課題開展學術與智庫研究，建設產(chǎn)業(yè)“最強大腦”，為國家現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設貢獻智慧。同時，浙江大學管理學院產(chǎn)業(yè)智庫與案例中心將為“BEST戰(zhàn)略”專項博士后項目提供平臺支持，服務“商學+產(chǎn)業(yè)”研究成果產(chǎn)出。
二、合作導師
| 院士導師 | 管理學院導師 | 博士后智庫研究方向 |
| 高 翔（團隊） | 黃 英（團隊） | 能源與環(huán)境領域的基礎理論、關鍵技術及工程應用研究 |
| 任其龍（團隊） | 鄔愛其（團隊） | 化工分離技術領域的應用基礎研究、工程實踐及產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 |
| 王建安（團隊） | 華中生（團隊） | 經(jīng)血管醫(yī)療器械的創(chuàng)新研發(fā)、理論創(chuàng)新及行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 |
| 吳漢明（團隊） | 吳曉波（團隊） | 集成電路芯片生產(chǎn)工藝技術研發(fā)、應用及產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 |
三、招聘條件
1. 具有優(yōu)秀的教育和學術背景的青年學者，年齡不超過35周歲；
2. 根據(jù)招收團隊產(chǎn)業(yè)研究方向，具備相應專業(yè)研究背景或交叉學科背景；
3. 具有承擔重要決策咨詢研究項目的能力及撰寫高質量決策咨詢報告的水平。
四、工作內容
1. 協(xié)助院士導師（團隊）完成重要咨詢課題或產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略課題研究；
2. 在管理學院導師（團隊）的指導下完成相關學術研究；
3. 每年完成一定數(shù)量的智庫報告。
五、崗位待遇
1. 工資及福利待遇按浙江大學博士后相關規(guī)定執(zhí)行，年薪不低于36萬元；
2. 支持參加國際學術會議、短期學術交流和合作研究，以及申報各類基金項目；
3. 人事關系進入學校后，從事博士后研究工作2年及以上，在站期間業(yè)績突出的，可申報浙江大學高級專業(yè)技術職務任職資格；
4. 博士后在站期間可申報各類博士后專項計劃資助；
5. 按學校有關規(guī)定，可申請租住學校教師公寓；
6. 職業(yè)發(fā)展通道：出站博士后可申請高校教學科研崗位；可申請進入政府機構、企事業(yè)單位等研究部門，從事政策和行業(yè)研究工作。
六、申請程序及聯(lián)系方式
1. 申請者請?zhí)峁﹤�人簡歷、學術成果、獎勵清單及相關佐證材料；
2. 上述材料請發(fā)送郵件至院系聯(lián)系人郵箱，主題請按“博士后申請+姓名+合作導師”格式標注，初審合格后會發(fā)出面試通知；
3. 聯(lián)系方式：盛美地，shengmeidi@zju.edu.cn，+86-571-88981556。
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http://www.som.zju.edu.cn/2024/0603/c63617a2927867/page.psp
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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