青島地鐵集團(tuán)青島城市軌道交通科技有限公司2022年第三次社會招聘

報名方式

網(wǎng)上報名

考試方式

筆試+面試

咨詢電話

0532-58625356、0532-58625080

報名開始日期

20230103

報名截止日期

20230111

監(jiān)督電話

0532-58625223

考試開始時間

20230114

考試截止時間

20230115

具體(招聘/錄取)公布渠道

（1）報名方式：應(yīng)聘人員根據(jù)應(yīng)聘條件選擇適合自身情況的崗位進(jìn)行報名，按統(tǒng)一格式要求填寫附件《應(yīng)聘信息表》，發(fā)送至我司指定招聘郵箱（僅此一種方式）：zhglb_cgkjgs@qd-metro.com，郵件標(biāo)題和應(yīng)聘信息表務(wù)必統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘單位-應(yīng)聘崗位-姓名”，如“青島城市軌道交通科技有限公司-成本控制崗-張三”，每人只限報考一個崗位（多報無效）；（2）報名截止時間：2023年1月11日（星期三）24點(diǎn)，以簡歷投遞時間為準(zhǔn)，咨詢時間為工作日9:00-12:00、13:30-17:00。

資格審查辦法

1.擁護(hù)黨和國家大政方針，思想品德良好，遵紀(jì)守法。2.工作態(tài)度積極，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的開拓創(chuàng)新精神。3.身體健康，能夠適應(yīng)崗位工作要求。4.凡有下列情形者不予選聘：（1）涉嫌犯罪尚在調(diào)查處理中或曾被追究刑事責(zé)任者；（2）個人有不誠信記錄或違法犯罪記錄者；（3）被依法依規(guī)追究責(zé)任影響任職的；（4）曾被本集團(tuán)或集團(tuán)關(guān)聯(lián)各單位過失性解除勞動合同者；（5）有虧欠公款處罰等案底者；（6）其他影響使用情形的。

招聘崗位信息

招聘崗位

人數(shù)

專業(yè)要求

最低學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)

薪資

薪資待遇

崗位描述/待遇

其他

成本控制崗

1

材料類、儀器儀表類、生物科學(xué)類專業(yè)

碩士研究生

3年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.熟悉掌握成本造價方面的方針政策、法規(guī)制度；2.負(fù)責(zé)專業(yè)成本核算、分析工作及招投標(biāo)報價文件和施工合同的編制工作；3.參與智慧工地、機(jī)電智能運(yùn)維等項目儀器設(shè)備的需求調(diào)研；4.參與智慧工地、智慧園區(qū)等項目生態(tài)化管理技術(shù)選型；5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：（1）具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；（2）具有軌道交通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）熟悉招投標(biāo)及成本造價工作；（2）熟練使用造價管理軟件；（3）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

市場開發(fā)專員

1

經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類專業(yè)等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

3年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)調(diào)研、客戶需求分析、市場預(yù)測；2.負(fù)責(zé)制訂市場推廣方案；3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣；4.負(fù)責(zé)市場信息庫的建設(shè)與管理。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：（1）具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；（2）具有軌道交通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

系統(tǒng)架構(gòu)師（基礎(chǔ)平臺方向）

1

計算機(jī)類、電子信息類、自動化類、控制類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品架構(gòu)分析和設(shè)計，指導(dǎo)系統(tǒng)核心原型構(gòu)建；2.負(fù)責(zé)技術(shù)選型及關(guān)鍵技術(shù)問題攻關(guān)；3.負(fù)責(zé)關(guān)鍵模塊研發(fā)，并指導(dǎo)研發(fā)人員，提供技術(shù)支持；4.參與技術(shù)評審，控制產(chǎn)品設(shè)計質(zhì)量，推動產(chǎn)品優(yōu)化。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上中大型軟件架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上中大型軟件架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）精通系統(tǒng)常用設(shè)計架構(gòu)，熟悉大規(guī)模分布式系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，熟悉云計算架構(gòu)平臺設(shè)計和實(shí)踐，有實(shí)際使用經(jīng)驗(yàn)；（2）掌握Spring、Struts、Hibernate、Mybatis等開源框架；vscode、svn、maven等常用設(shè)計開發(fā)工具，有實(shí)際使用經(jīng)驗(yàn)；（3）有城市軌道交通行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（4）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

系統(tǒng)架構(gòu)師（大數(shù)據(jù)方向）

1

計算機(jī)類、電子信息類、自動化類、控制類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)功能與架構(gòu)設(shè)計，圍繞數(shù)據(jù)分析搭建數(shù)據(jù)服務(wù)；2.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺整體選型及關(guān)鍵模塊研發(fā)；3.利用Hadoop、Spark等大數(shù)據(jù)技術(shù)對海量數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，完成建模及算法的工程化實(shí)現(xiàn)；4.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)與大數(shù)據(jù)平臺對接開發(fā)工作；5.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺持續(xù)性優(yōu)化。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上大數(shù)據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上大數(shù)據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）掌握Hadoop、Hive、Spark、Hbase、Storm、kafka、flume其中一種或多種大數(shù)據(jù)框架，有實(shí)際的代碼經(jīng)驗(yàn)；（2）能夠熟練使用時序數(shù)據(jù)庫、分布式數(shù)據(jù)庫等常用數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)倉庫建模理論，有ETL、建�；驍�(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；（3）有城市軌道交通行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（4）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

需求分析師（BIM設(shè)計方向）

1

土木類、建筑類、安全科學(xué)與工程類、計算機(jī)類、電子信息類、自動化類、控制類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-8000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)公司建設(shè)的各系統(tǒng)平臺與BIM平臺對接相關(guān)工作；2.負(fù)責(zé)研究BIM在智慧工地及智能運(yùn)維等平臺中的應(yīng)用；3.負(fù)責(zé)研究BIM和GIS等數(shù)字孿生技術(shù)在軌道交通工程當(dāng)中的應(yīng)用；4.負(fù)責(zé)BIM相關(guān)技術(shù)的推進(jìn)與開展。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上BIM設(shè)計或咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上BIM設(shè)計或咨詢工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）從事BIM工作，如模型制作、模型輕量化、渲染引擎及系統(tǒng)應(yīng)用；（2）掌握BIM常用軟件的進(jìn)本操作，如revit、navisworks、lumion等，具有實(shí)際使用經(jīng)驗(yàn)；（3）有城市軌道交通行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（4）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

需求分析師（智慧工地方向）

2

土木類、建筑類、安全科學(xué)與工程類、計算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)智慧工地現(xiàn)場管理需求分析；2.負(fù)責(zé)安全、質(zhì)量、文明施工等各模塊需求調(diào)研；3.負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場智能化設(shè)備配置分析調(diào)研；4.負(fù)責(zé)研究實(shí)驗(yàn)室、標(biāo)養(yǎng)室、商砼站等檢測數(shù)據(jù)分析、原材料檢測報告，實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量追溯。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上地鐵施工管理項目工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上地鐵施工管理項目工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）掌握施工安全及質(zhì)量管理相關(guān)工作要求；（2）掌握智慧工地或施工項目數(shù)字化管理要求；（3）有城市軌道交通行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（4）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

需求分析師（電氣、機(jī)電方向）

2

電氣類、電子信息類、自動化類、控制類專業(yè)、儀器儀表類等相關(guān)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.參與城市軌道交通供電/機(jī)電智能運(yùn)維系統(tǒng)建設(shè)；2.負(fù)責(zé)需求調(diào)研，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)功能；3.參與關(guān)鍵技術(shù)問題攻關(guān)；4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決項目實(shí)施過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，協(xié)調(diào)推動項目實(shí)施與落地。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上電氣或機(jī)電項目工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上電氣或機(jī)電項目工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）掌握電氣一次設(shè)備和二次設(shè)備的工作原理和相關(guān)技術(shù)規(guī)范，有耐壓試驗(yàn)、局放試驗(yàn)、保護(hù)試驗(yàn)等相關(guān)技術(shù)指標(biāo)的知識儲備；或具備機(jī)電相關(guān)專業(yè)知識儲備；（2）掌握電力監(jiān)控、供電設(shè)備、繼電保護(hù)、電能計量、電能質(zhì)量監(jiān)測等；或掌握通風(fēng)空調(diào)、給排水、動力照明、站臺門、電扶梯等設(shè)備關(guān)鍵部件的工作機(jī)理；（3）有國家電網(wǎng)、設(shè)計院、軌道交通專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（4）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

軟件開發(fā)工程師（智慧園區(qū)及智慧樓宇方向）

2

計算機(jī)類、工程管理類、電子信息類、自動化類、控制類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)公司智慧園區(qū)及智慧樓宇方向的解決方案構(gòu)架設(shè)計、需求分析；2.配合市場部門進(jìn)行智慧園區(qū)市場技術(shù)支持，針對客戶訴求輸出售前解決方案；3.進(jìn)行智慧生產(chǎn)園區(qū)場景方案的業(yè)務(wù)調(diào)研，需求痛點(diǎn)及管理流程的業(yè)務(wù)梳理。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上智慧城市或智慧園區(qū)或IOT項目工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上智慧城市或智慧園區(qū)或IOT項目工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）掌握IaaS、PaaS、SaaS平臺架構(gòu)并對IOT平臺、運(yùn)營管理平臺有深刻理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；（2）掌握物聯(lián)網(wǎng)、智能化系統(tǒng)集成、機(jī)房中心等項目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（3）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

硬件設(shè)計工程師

1

電氣類、電子信息類、自動化類、控制類、儀器儀表類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計需求，完成硬件設(shè)計方案；2.負(fù)責(zé)電子元器件選型，完成原理圖設(shè)計；3.負(fù)責(zé)制定硬件測試規(guī)范，協(xié)助測試工程師完成產(chǎn)品測試；4.負(fù)責(zé)與合作工廠對接，在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中提供技術(shù)支持。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上硬件設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上硬件設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）扎實(shí)的模擬和數(shù)字電路設(shè)計基礎(chǔ)，具備獨(dú)立完成產(chǎn)品硬件設(shè)計的能力；（2）掌握嵌入式硬件產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)流程，熟練掌握原理圖設(shè)計軟件；（3）有城市軌道交通行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（4）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

測試工程師

2

計算機(jī)類、電子信息類、自動化類、控制類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)測試方案設(shè)計、測試用例編制；2.負(fù)責(zé)集成測試、軟件測試及測試報告編制；3.準(zhǔn)確定位問題，協(xié)助開發(fā)人員解決問題，從測試人員的角度提出優(yōu)化意見；4.參與軟硬件實(shí)施部署調(diào)試。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：35以上須具有八年及以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年及以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)；2.其他：（1）掌握B/S或C/S軟件系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)；掌握軟件工程的測試流程；（2）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

IT運(yùn)維工程師

2

計算機(jī)類、電子信息類、通信類等相關(guān)專業(yè)

大學(xué)本科

5年以上

5000-10000元/月

面議

崗位描述：1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維日常檢查和網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備的維護(hù)管理；2.負(fù)責(zé)常見運(yùn)維問題的處理和解決；3.參與系統(tǒng)集成項目實(shí)施工作；4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫及業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維工作。,待遇：五險一金

1.工作經(jīng)驗(yàn)要求：（1）35以上須具有八年以上IT基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)，35以下須具有五年以上IT基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)；（2）具備網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實(shí)施運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，擁有CCNA或同等級別證書優(yōu)先；或具有ERP、OA流程類應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，擁有OracleOCP證書優(yōu)先；或具有信息和網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有CISP證書優(yōu)先。2.其他：（1）熟練解決現(xiàn)場運(yùn)維問題，具備基礎(chǔ)軟硬件操作技能，可解決維護(hù)中常見問題；（2）品德端正、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)樂業(yè)、積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰、專業(yè)理論知識豐富，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文字功底，能夠熟練運(yùn)用office、WPS等辦公軟件。

備注

（1）所有報名材料概不退還，我司負(fù)責(zé)保密。（2）資格審查：根據(jù)招聘條件擇優(yōu)進(jìn)行簡歷篩選，按照不低于崗位需求數(shù)量1:3的比例確定進(jìn)入甄選環(huán)節(jié)人員名單。（3）筆面試：根據(jù)疫情情況決定筆面試時間、地點(diǎn)及形式，并通過電話和郵件通知應(yīng)聘者，未進(jìn)入筆面試的應(yīng)聘者，將不再告知。（4）體檢。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)應(yīng)聘者應(yīng)根據(jù)要求提供近3個月內(nèi)國內(nèi)三甲醫(yī)院體檢報告，體檢費(fèi)用自理。（5）背景調(diào)查。將對擬錄取對象進(jìn)行組織考察，全面了解其政治素質(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。（6）發(fā)放錄用通知。筆試、面試、體檢、背景調(diào)查環(huán)節(jié)結(jié)束15個工作日內(nèi)，確定擬錄用人員名單，并電話通知被錄用者，未被錄用者將不再通知。（7）應(yīng)聘者應(yīng)對個人填報信息及提報材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實(shí)，取消其錄用資格。（8）本次招聘為我司直接招聘，不收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙�。�9）詳情關(guān)注青島地鐵集團(tuán)官網(wǎng)（http://www.qd-metro.com/）。

簡歷模板：附件：應(yīng)聘信息表.xlsx