一、公開招聘崗位及任職資格條件
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序號(hào) |
公司 |
崗位代碼 |
招聘人數(shù) |
招聘要求 |
考試方式 |
用工形式 |
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1 |
連城豸龍大酒店有限公司 |
行政人事文員 2201 |
2 |
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面試 |
勞務(wù)派遣 |
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2 |
連城豸龍大酒店有限公司 |
財(cái)務(wù)人員 2202 |
2 |
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面試 |
勞務(wù)派遣 |
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3 |
連城豸龍大酒店有限公司 |
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9 |
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面試 |
勞務(wù)派遣 |
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4 |
連城豸龍大酒店有限公司 |
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8 |
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面試 |
勞務(wù)派遣 |
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5 |
連城豸龍大酒店有限公司 |
前臺(tái)服務(wù)員 2205 |
7 |
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面試 |
勞務(wù)派遣 |
除滿足上述的任職資格條件外，報(bào)名者還需滿足以下基本條件：
�。ǘ┥眢w健康，具有履行職責(zé)的身體條件；
（三）無刑事犯罪記錄；
（四）具有較強(qiáng)的開拓、統(tǒng)籌、決策能力，有良好的溝通、表達(dá)、交流能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神及敬業(yè)精神，具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；
�。ㄎ澹┏钥嗄蛣冢�(zé)任心強(qiáng)，服從公司崗位分配安排；有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；
6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生；
7.未滿約定最低服務(wù)年限的；
三、招聘程序
招聘工作按公開報(bào)名、資格審查和組織考試、體檢、組織考察、研究公示、聘用等步驟進(jìn)行。
�。ㄒ唬┕_報(bào)名
聯(lián)系人：曾女士
聯(lián)系電話：0597-8911022
（二）資格審查
報(bào)名結(jié)束后由我司組織對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資料進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。報(bào)考人員的資格條件最終確認(rèn)以資格復(fù)核為準(zhǔn)。
（三）組織考試
本次公開招聘采用面試、考察、體檢相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
面試：面試主要測查參加考試人員的理論政策水平、思維反應(yīng)能力、專業(yè)水平及業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力及履職所必備的基本知識(shí)和能力。
本次面試的時(shí)間及地點(diǎn)由我司另行通知，請考生保持通訊暢通。請考生嚴(yán)格遵守發(fā)布面試通知時(shí)期的疫情防控要求。
�。ㄋ模┙M織考察
確定擬聘用人選考核：由我司組織核查，對(duì)擬聘用對(duì)象的應(yīng)聘資格條件及相關(guān)材料進(jìn)行再次核查。重點(diǎn)核查有無違法犯罪、有無違反綜治是否為失信被執(zhí)行人以及考察德、能、勤、績、廉等方面的主要表現(xiàn)和不足、個(gè)人主要特點(diǎn)及其家庭、生活、社會(huì)關(guān)系等。
�。ㄎ澹┙M織體檢
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公司將按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試成績、核查情況和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。
（七）聘用
經(jīng)過規(guī)定程序確定聘用人員后，由公司統(tǒng)一安排入職，聘用人員必須服從公司職位和工作安排。
四、用工形式及待遇
采用勞務(wù)派遣形式予以聘用。薪酬待遇按照連城豸龍大酒店有限公司薪酬管理制度勞務(wù)派遣用工工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、員工管理
（一）本次聘用人員試用期二個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格者取消錄用。
（二）本次聘用人員由公司根據(jù)工作需要安排工作崗位，被聘用人員應(yīng)當(dāng)服從安排或調(diào)配。
�。ㄈ┏煽儽Ａ魞赡辏罄m(xù)如遇崗位空缺，經(jīng)集團(tuán)研究是否從總成績名次排列順序依次確定遞補(bǔ)人選并進(jìn)行體檢及考核。
六、其它事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
�。ǘ⿷�(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。
�。ㄈ┱衅溉^程接受縣冠豸山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)、縣國資辦、縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組及社會(huì)各界的監(jiān)督。
�。ㄋ模┤缬稣咝哉{(diào)整等情況，請及時(shí)向我司咨詢。
（五）本公告僅適用于本次公開招聘工作，未盡事宜由連城豸龍大酒店有限公司負(fù)責(zé)解釋，必要時(shí)另行補(bǔ)充通知。
連城豸龍大酒店有限公司
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