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中國(guó)石油大學(xué)(華東)2022年招聘15名事業(yè)編管理人員啟事

時(shí)間:2022-01-26來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校管理隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化管理隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)學(xué)校工作需要,擬面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)招聘管理人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘計(jì)劃

15名。

二、招聘條件

1.具有良好的思想政治素質(zhì),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,有較強(qiáng)的政治辨別力與政治敏銳性;實(shí)事求是,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,熱愛(ài)教育管理事業(yè)。

2.碩士及以上學(xué)歷,各學(xué)習(xí)階段應(yīng)取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。國(guó)(境)外畢業(yè)的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。應(yīng)屆畢業(yè)生最晚應(yīng)于2022年7月底畢業(yè),并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

3.身心健康,品學(xué)兼優(yōu),未受過(guò)任何紀(jì)律處分。碩士年齡不超過(guò)28周歲(1994年1月1日及以后出生),博士年齡不超過(guò)32周歲(1990年1月1日及以后出生)。

4.理工類(lèi)和人文社科類(lèi)專(zhuān)業(yè)為主,其中高等教育、法律、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)、新媒體、土木工程等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

5.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和分析、解決問(wèn)題的能力;具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力;能熟練地應(yīng)用常用辦公軟件。

三、招聘程序

(一)個(gè)人報(bào)名

2月20日前登錄中國(guó)石油大學(xué)(華東)招聘網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名期間不接收書(shū)面簡(jiǎn)歷材料。

(二)資格審查

學(xué)校對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審查和遴選,擇優(yōu)確定參加筆試人員,并在學(xué)校人事處主頁(yè)上(http://rsc.upc.edu.cn/)公布。

(三)筆試

1.學(xué)校將通過(guò)校園網(wǎng)和電子郵件兩種方式通知筆試的有關(guān)安排。未獲得筆試資格的人員,學(xué)校不再另行通知。

2.筆試采取閉卷方式,主要測(cè)試從事管理工作應(yīng)具備的基本知識(shí)、文字表達(dá)能力以及分析、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

3.根據(jù)筆試成績(jī),按一定比例確定進(jìn)行體檢及心理測(cè)試人員名單。

(四)體檢及心理測(cè)試

按照學(xué)校要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢和心理測(cè)試,通過(guò)者進(jìn)入面試。

(五)面試

主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)等。

根據(jù)成績(jī)按一定比例確定進(jìn)入考察人選。

(六)考察及公示

對(duì)考察人選的政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況等進(jìn)行重點(diǎn)考察,確定擬聘人選,并公示;公示無(wú)異議者學(xué)校予以錄用。如出現(xiàn)通過(guò)人員棄權(quán)等情況,學(xué)校可從參加面試的人員中另行選擇。

四、聘用管理

錄用人員按照事業(yè)單位聘用合同制管理,并實(shí)行預(yù)聘+長(zhǎng)聘制度。學(xué)校與錄用人員簽訂聘用合同,聘期3年,聘期期滿按合同規(guī)定的崗位職責(zé)和聘期任務(wù)進(jìn)行考核,考核合格者轉(zhuǎn)為長(zhǎng)聘管理;考核不合格者,學(xué)校不再聘用。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者與學(xué)校事業(yè)編制職工存在直系親屬關(guān)系的,在報(bào)名時(shí)須在報(bào)名表“備注”欄中說(shuō)明具體情況。應(yīng)聘人須保證所提交信息與材料的真實(shí)性與準(zhǔn)確性,如有弄虛作假或不符合招聘條件的,一律取消應(yīng)聘資格或錄用資格。

2.筆試、面試、公示等相關(guān)信息均在校內(nèi)公布,請(qǐng)持續(xù)關(guān)注中國(guó)石油大學(xué)(華東)人事處相關(guān)通知。本次招聘不收取任何報(bào)名或考試費(fèi)用。

3.招聘工作期間,請(qǐng)應(yīng)聘人員保持手機(jī)暢通且定時(shí)查看郵箱通知,及時(shí)獲取招聘工作信息,因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)招聘信息或未在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加招聘的任一環(huán)節(jié)者,視同放棄應(yīng)聘資格。

4.應(yīng)聘人員入校要嚴(yán)格按照疫情防控要求,做好入校報(bào)備、測(cè)溫等工作。

六、聯(lián)系方式

通訊地址:山東省青島市黃島區(qū)長(zhǎng)江西路66號(hào)中國(guó)石油大學(xué)(華東)人事處

郵編:266580

聯(lián)系人:祝德顯

聯(lián)系電話:0532-86981036

郵箱:teacher@upc.edu.cn(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 )

人事處

2022年1月21日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://rsc.upc.edu.cn/2022/0121/c2315a361123/page.htm

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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