因工作需要，中南大學(xué)基建處現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制人員3名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下：
一、招聘基本條件
1.中華人民共和國公民，身體健康，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，誠實守信，品行端正，組織紀(jì)律性好；
2.工作積極主動，工作思路清晰，具有較強的語言表達(dá)能力和理解能力，具備獨立解決問題的素質(zhì)和能力，責(zé)任心強，執(zhí)行力強；
3.具有團隊合作精神，服從工作安排。
二、招聘崗位及任職條件
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序號 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
崗位職責(zé) |
任職條件 |
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1 |
綜合管理崗 |
1 |
負(fù)責(zé)綜合辦公室文字材料、文件收發(fā)、檔案管理、辦公資產(chǎn)設(shè)備管理、離退休工作。 |
年齡：35歲以下 學(xué)歷：大學(xué)本科以上，碩士研究生優(yōu)先 政治面貌：中共黨員 工作經(jīng)歷要求：有過學(xué)生會或者團委或班干部經(jīng)歷，有過行政管理或辦公文員工作經(jīng)歷。 專業(yè)要求：文科類專業(yè) 其它技能要求：文字功底扎實，寫作能力強，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力較好，耐心細(xì)致，學(xué)習(xí)能力強，熟練掌握和運用辦公常用軟件 |
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2 |
設(shè)計管理崗 |
1 |
負(fù)責(zé)單體項目的設(shè)計管理工作、規(guī)劃報建工作及施工配合等相關(guān)工作，完成科室其它日常事務(wù)。 |
年齡：35歲以下 學(xué)歷：碩士研究生及以上。 工作經(jīng)歷要求：兩年及以上工程相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 專業(yè)要求：建筑學(xué)專業(yè)。 其它要求：品行端正，組織紀(jì)律性好，工作責(zé)任心強，踏實勤懇，具有良好團結(jié)協(xié)作精神，溝通協(xié)調(diào)能力較好，學(xué)習(xí)能力強，寫作能力較強，熟練掌握和運用辦公常用軟件。 |
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3 |
設(shè)計管理崗 |
1 |
負(fù)責(zé)單體項目的設(shè)計管理工作、規(guī)劃報建工作及施工配合等相關(guān)工作，完成科室其它日常事務(wù)。 |
年齡：35歲以下 學(xué)歷：大學(xué)本科以上，碩士研究生優(yōu)先。 工作經(jīng)歷要求：兩年及以上工程相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 專業(yè)要求：規(guī)劃、建筑、土木、電氣、給排水、暖通等工程相關(guān)專業(yè)。 其它要求：品行端正，組織紀(jì)律性好，工作責(zé)任心強，踏實勤懇，具有良好團結(jié)協(xié)作精神，溝通協(xié)調(diào)能力較好，學(xué)習(xí)能力強，寫作能力較強，熟練掌握和運用辦公常用軟件。 |
三、應(yīng)聘材料
1.《中南大學(xué)基建處招聘非事業(yè)編制工作人員報名登記表》；
2.個人簡歷；
3.高等教育學(xué)歷畢業(yè)證書和學(xué)位證書掃描件；
4.個人榮譽及工作經(jīng)歷證明掃描件；
5.本人身份證掃描件。
四、應(yīng)聘流程
1.2024年3月18日前將應(yīng)聘材料匯總成電子文件（以“畢業(yè)學(xué)校+姓名+崗位”命名），發(fā)送至506992772@qq.com，現(xiàn)場測試時請?zhí)峁┰?/p>
2.基建處將根據(jù)應(yīng)聘者提供的資料進行資格初審，并通過電話或郵件形式通知合格人員現(xiàn)場測試，具體時間以通知為準(zhǔn)。
五、聘用方式及待遇
1.擬錄用人員實行勞務(wù)派遣，與派遣公司簽訂勞動合同（試用期2個月），由派遣公司派遣至中南大學(xué)基建處工作；
2.錄用人員的工資、保險及其他福利待遇參照《中南大學(xué)非事業(yè)編制人員管理暫行辦法》及學(xué)校有關(guān)政策執(zhí)行（面議）。
六、其他有關(guān)事項
1.參加報名人員應(yīng)認(rèn)真填寫報名材料，如與實際情況不符，一經(jīng)查實，取消錄用資格；
2.上崗后如若發(fā)現(xiàn)已錄用人員有個人檔案材料、報名材料不實或其他弄虛作假行為等情況之一的，一律終止接收派遣，退回派遣公司。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人及電話：肖老師（0731-88879203）
電子郵件：506992772@qq.com
聯(lián)系地址：中南大學(xué)校本部二辦公樓410
中南大學(xué)基建處
2024年3月11日
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來源鏈接：
https://rsc.csu.edu.cn/info/1036/5884.htm
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