南科大生物系成立于2012年，在短短5年時(shí)間里，吸引了一批海內(nèi)外高尖端人才加盟，已初步建成了以資深教授領(lǐng)軍，科研活躍和發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁的副教授為中堅(jiān)力量，年輕助理教授為前鋒的一支國(guó)際化高水平的教研序列隊(duì)伍。生物系引進(jìn)的教授序列全部具有博士學(xué)位，畢業(yè)于國(guó)際一流大學(xué)，在海外知名大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)從事過博士后研究，或在國(guó)際一流大學(xué)獲得教職。其中的8位教授在加入南科大之前已經(jīng)在境外著名高�；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)獲得了終身教授的職位。迄今，生物系已有350余名教職工，包括美國(guó)科學(xué)院院士2人，"國(guó)家高級(jí)人才計(jì)劃"5人，"青年國(guó)家高級(jí)人才計(jì)劃"7人，長(zhǎng)江學(xué)者4人，國(guó)家/海外杰出青年基金3人，談家楨生命科學(xué)創(chuàng)新獎(jiǎng)獲得者1名，國(guó)家重大科學(xué)研究計(jì)劃青年首席科學(xué)家1人，中國(guó)科學(xué)院"百人計(jì)劃"1人，"廣東特支計(jì)劃"百千萬(wàn)領(lǐng)軍人才1人、百千萬(wàn)工程青年拔尖人才1人、科技創(chuàng)新青年拔尖人才2人，北京大學(xué)優(yōu)秀青年人才引進(jìn)計(jì)劃1人（百人計(jì)劃）、深圳市國(guó)家級(jí)人才1名、孔雀計(jì)劃20人。此外，南方科技大學(xué)生物系還吸引了以年輕的博士、博士后組成的工程師團(tuán)隊(duì)輔助教學(xué)和科研工作的展開。教學(xué)與科研輔助人員逾300人，其中孔雀計(jì)劃2人，深圳市高層次后備級(jí)人才6人。
一、招聘崗位
研究型教授（Research Professor,All Ranks）（1名）
崗位要求：
1）認(rèn)同南科大理念，對(duì)科學(xué)研究有熱情，有上進(jìn)心和獨(dú)立開展科研工作的能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，恪守科研道德；
2）已經(jīng)獲得神經(jīng)生物學(xué)以及相關(guān)專業(yè)的博士后研究經(jīng)歷；
3）具有相關(guān)領(lǐng)域全面、深厚的專業(yè)知識(shí)，并具有較寬的知識(shí)面，創(chuàng)新精神突出；
4）具有較好的英語(yǔ)聽說讀寫能力以及論文寫作能力；
5）具有海外博士后科研工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位待遇：
1）提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；
2）可申請(qǐng)國(guó)家自然科學(xué)基金及省、市各科級(jí)科研項(xiàng)目與課題；
3）留學(xué)歸國(guó)人員，符合"孔雀計(jì)劃人才"條件的可獲160-200萬(wàn)元的個(gè)人補(bǔ)貼。
申請(qǐng)材料：
1）個(gè)人描述；
2）詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括學(xué)習(xí)、工作和科研經(jīng)歷，主要的科研成果；
3)受聘后對(duì)工作的設(shè)想以及工作目標(biāo)。
二、招聘崗位
博士后（Postdoctoral Fellow）（1-2名）
崗位要求：
1）具有神經(jīng)生物學(xué)博士學(xué)歷；
2）精通神經(jīng)生物學(xué)，尤其是動(dòng)物神經(jīng)生理的研究流程；
3）具有較好的英語(yǔ)聽說讀寫能力，在國(guó)際期刊上發(fā)表過至少一篇英文論文；
4）具有電生理技術(shù)、動(dòng)物模型制備經(jīng)驗(yàn)，海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位待遇：
參照《南方科技大學(xué)博士后管理辦法》及深圳市相關(guān)條例。
1）薪酬福利不少于27萬(wàn)元（含市財(cái)政給予的生活補(bǔ)助12萬(wàn)元/年），其它待遇參考正式教職工執(zhí)行；特別優(yōu)秀者可申請(qǐng)校長(zhǎng)卓越博士后，薪酬福利可達(dá)30萬(wàn)元；
2）出站后自主擇業(yè)留深工作的，可申請(qǐng)共計(jì)10萬(wàn)元的科研資助；
3）符合條件的能夠申請(qǐng)深圳政府高層次人才、孔雀人才等相關(guān)政策待遇。
申請(qǐng)材料：
1）詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，含學(xué)習(xí)、工作和科研的經(jīng)歷（附近照），主要科研成果（如論文論著、成果證書或獎(jiǎng)勵(lì)）清單；
2）2-3名推薦人的聯(lián)系方式及推薦信；
3）其他可以證明工作能力的材料。
三、招聘崗位
研究助理(實(shí)驗(yàn)員)（Research Assistant）（2-3名）
崗位要求：
1）對(duì)神經(jīng)生物學(xué)方向的研究工作有強(qiáng)烈興趣，具有生物學(xué)專業(yè)背景；
2）掌握動(dòng)物細(xì)胞、神經(jīng)細(xì)胞培養(yǎng)或神經(jīng)疾病系統(tǒng)模型技術(shù)；
3）生物領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)碩士或?qū)W士學(xué)歷；
4）能獨(dú)立閱讀英文文獻(xiàn)和撰寫英文文章；
5）有哺乳動(dòng)物細(xì)胞培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6）能獨(dú)立閱讀英文文獻(xiàn)和撰寫英文文章；
7）海歸留學(xué)/工作經(jīng)歷優(yōu)先；
崗位待遇：
1)薪資面議，提供五險(xiǎn)一金；
2)有享受過節(jié)費(fèi)、餐補(bǔ)、計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)、免費(fèi)體檢等福利待遇；
3)很大的機(jī)會(huì)就讀本校碩博研究生，到世界一流科研院所交流訪問；
申請(qǐng)材料：
1）詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，含學(xué)習(xí)、工作和科研的經(jīng)歷（附近照），主要科研成果（如論文論著、成果證書或獎(jiǎng)勵(lì)）清單；
四、招聘崗位
事務(wù)助理（Office Assistant）(2名)
崗位要求：
事務(wù)助理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目行政事務(wù)管理，財(cái)務(wù)報(bào)銷，預(yù)算管理，實(shí)驗(yàn)室安全管理等。要求本科以上，生物醫(yī)學(xué)背景，優(yōu)良英文溝通能力，海歸經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位待遇：
1）提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，根據(jù)學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)具體面議；
2）享受醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等基本社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；
3）享受過節(jié)費(fèi)、餐補(bǔ)、計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)、免費(fèi)體檢等福利待遇。
聯(lián)系方式：應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送到hou.st@sustc.edu.cn
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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