一、關(guān)于我們
水木清華，鐘靈毓秀。百年清華，群賢匯聚。清華大學教育學科歷史悠遠。清華大學教育研究院堅持理論研究與現(xiàn)實教育問題相結(jié)合、宏觀教育政策研究與微觀院校改革實踐相結(jié)合，形成了跨學科、國際化、重實踐、有情懷的鮮明人才培養(yǎng)特色，在高等教育學、學位與研究生教育、工程教育學、教育技術(shù)學、基礎教育研究等方面形成鮮明特色，產(chǎn)生了一批具有代表性和影響力的研究成果。展望未來，教育研究院將為教育強國建設和為學校步入世界一流大學前列作出新的更大貢獻。
二、招聘崗位
我們謹以至誠之心，邀請教育領域全球頂尖學者和優(yōu)秀中青年學者加盟清華教研院，共同書寫新的輝煌篇章。
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招聘崗位 |
招聘方向 |
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教授 |
工程教育學、教育技術(shù)學 |
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副教授 |
教育政策與領導學、教育技術(shù)學、教育學原理、未來教育與學習、工程教育學 |
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助理教授 |
高等教育學、教育政策與領導學、教育技術(shù)學、教育學原理、未來教育與學習 |
三、申請條件
教授崗位
-已在所從事領域取得突破性、原創(chuàng)性成果并受到廣泛認可，產(chǎn)生了突出的學術(shù)影響，展現(xiàn)出杰出的學術(shù)領導力；
-國內(nèi)外大學終身教授，或研究機構(gòu)相當職位或水平的高層次人才。
副教授
-具有深厚的專業(yè)基礎知識、取得國內(nèi)外大學（或高等教育機構(gòu)、研究機構(gòu)）的博士學位，且原則上具有博士后研究經(jīng)歷或兩年以上在高�；蚩蒲袡C構(gòu)工作的經(jīng)歷;
-具有良好的教育教學能力和獨立開展高水平學術(shù)工作的能力，展現(xiàn)出了出色的學術(shù)領導力，具有成長為本領域頂尖學者的素質(zhì)和潛力；
-國內(nèi)外大學的副教授或達到相當聘任標準，或研究機構(gòu)相當職位或水平的人才。
助理教授
-具有扎實的專業(yè)知識基礎，取得國內(nèi)外大學（或高等教育機構(gòu)、研究機構(gòu)）的博士學位，且原則上具有博士后研究經(jīng)歷或兩年以上在高校或科研機構(gòu)工作的經(jīng)歷;
-顯示較強的教育教學和學術(shù)創(chuàng)新能力，具有成長為本領域頂尖學者的素質(zhì)和潛力；
-國內(nèi)外大學的助理教授或達到相當聘任標準，或研究機構(gòu)相當職位或水平的人才。
四、薪酬待遇
我們將為每一位學者提供最佳發(fā)展環(huán)境，提供具有競爭力的薪酬福利、世界一流的教學科研條件、寬松而富有活力的學術(shù)環(huán)境。
薪酬待遇包括但不限于：
- 富有國際競爭力的薪酬體系；
- 充足的科研啟動費，頂尖學者可按需申請；
- 頂尖學者和杰出學者可申請周轉(zhuǎn)房；訪問教授可申請校內(nèi)高訪公寓；
- 獨立辦公空間，保證博士生、博士后招收名額；
- 醫(yī)療保險、央保、子女就學等福利，包含清華附屬學校提供的幼兒園、小學和初中等優(yōu)質(zhì)教育資源；
- 提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃咨詢與協(xié)助，充分激發(fā)每位教師的潛能；
- 教育研究院人才發(fā)展基金為人才引進和教師發(fā)展提供資源保障。
五、招聘流程
設立材料初選和面試兩個環(huán)節(jié)。
申請人請于2024年11月17日前將個人簡歷、不超過5篇的代表性成果全文、學術(shù)自評、其他證明材料等打包發(fā)送至jyyhr@mail.tsinghua.edu.cn，并將郵件主題命名為“應聘教職-姓名”。
我們將邀請材料初選通過者于2024年12月中旬參加清華大學教育研究院全球優(yōu)秀學者論壇。
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來源鏈接：
https://www.ioe.tsinghua.edu.cn/info/1151/3524.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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