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中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所有機(jī)一碳生物代謝與轉(zhuǎn)化研究組2025年招聘科研人員啟事

時(shí)間:2025-04-03來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所是由中國科學(xué)院與天津市人民政府共建、整建制從事生物制造和工業(yè)生物技術(shù)研究的國立科研機(jī)構(gòu),是我國工業(yè)生物領(lǐng)域的戰(zhàn)略科技力量,肩負(fù)著創(chuàng)新生物產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)、發(fā)展生物制造重大顛覆性技術(shù)、支撐我國生物經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的歷史使命,圍繞“以可再生碳資源替代化石資源、以清潔生物加工方式替代傳統(tǒng)化學(xué)加工方式、以現(xiàn)代生物技術(shù)提升產(chǎn)業(yè)水平”三大戰(zhàn)略主題,重點(diǎn)開展“工業(yè)蛋白質(zhì)科學(xué)與生物催化工程、合成生物學(xué)與微生物制造工程、生物系統(tǒng)與生物工藝工程”三個(gè)領(lǐng)域方向的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究。

一、招聘部門簡(jiǎn)介

有機(jī)一碳生物代謝與轉(zhuǎn)化研究組聚焦于甲醇等一碳化合物的微生物代謝與生物轉(zhuǎn)化利用研究,針對(duì)天然和合成的甲基營養(yǎng)微生物,開發(fā)基于CRISPR等系統(tǒng)的高效基因組編輯、多基因精細(xì)表達(dá)調(diào)控等先進(jìn)的合成生物學(xué)使能技術(shù),解析微生物一碳代謝的遺傳與調(diào)控機(jī)制,重塑一碳代謝網(wǎng)絡(luò)與產(chǎn)物合成途徑,設(shè)計(jì)創(chuàng)制高效生物轉(zhuǎn)化甲醇等一碳原料合成生物基材料單體、氨基酸和單細(xì)胞蛋白等的一碳細(xì)胞工廠,為推動(dòng)生物制造的一碳原料替代和生物基產(chǎn)品的可持續(xù)供給提供源頭創(chuàng)新和技術(shù)支撐。

研究組組長王鈺,博士,研究員,博士生導(dǎo)師。本科和碩士畢業(yè)于山東大學(xué),博士畢業(yè)于上海交通大學(xué),2016年獲得博士學(xué)位后加入天津工業(yè)生物技術(shù)研究所,歷任助理研究員和副研究員,2022年破格晉升研究員。主要從事生物制造微生物菌種(細(xì)胞工廠)的設(shè)計(jì)創(chuàng)制與一碳原料的生物轉(zhuǎn)化利用研究。入選中國科學(xué)院首批特聘研究崗位、中國科學(xué)院青年創(chuàng)新促進(jìn)會(huì)會(huì)員,獲得MITTechnologyReview亞太區(qū)“35歲以下科技創(chuàng)新35人”、日本生物工程學(xué)會(huì)DaSilvaAward、“倫世儀教育基金”杰出青年學(xué)者等榮譽(yù),在NatureCommunications、TrendsinBiotechnology、MetabolicEngineering等期刊發(fā)表第一或通訊作者論文50余篇,申請(qǐng)PCT及中國發(fā)明專利40余項(xiàng)。目前主持國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目、中國科學(xué)院戰(zhàn)略性先導(dǎo)科技專項(xiàng)課題、國家自然科學(xué)基金青年科學(xué)基金項(xiàng)目(B類)(原國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目)、面上項(xiàng)目、天津市杰出青年科學(xué)基金等。兼任天津市青聯(lián)常委、中國化工學(xué)會(huì)生物化工青年委員會(huì)委員、中國生物工程學(xué)會(huì)青年工作委員會(huì)和一碳生物技術(shù)專委會(huì)委員、中國遺傳學(xué)會(huì)微生物遺傳專委會(huì)委員、天津微生物學(xué)會(huì)理事、中國科學(xué)院青年創(chuàng)新促進(jìn)會(huì)生命分會(huì)副會(huì)長等。

二、招聘崗位

博士后1-2名,助理研究員1-2名。

三、應(yīng)聘條件

1.具有微生物學(xué)、發(fā)酵工程、合成生物學(xué)、代謝工程、分子生物學(xué)、生物化工等相關(guān)專業(yè);

2.具有或近期將取得博士學(xué)位,擁有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和特殊技能者可放寬至碩士學(xué)位;

3.具有獨(dú)立開展科研工作的能力,具有優(yōu)秀的中英文寫作能力,以第一作者在國際主流期刊上發(fā)表過高水平研究論文;

4.人品端正,具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、責(zé)任心、獨(dú)立思考能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的溝通表達(dá)能力;

5.工作勤奮、細(xì)致,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

四、崗位待遇

(一)博士后

1. 基礎(chǔ)薪酬:最高可達(dá)研究所副研究員標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)秀者可一事一議,繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。

2. 天津市獎(jiǎng)勵(lì)資助:

(1)天津港保稅區(qū)博士后資助:研究所評(píng)價(jià)優(yōu)秀者,可獲得天津港保稅區(qū)資助資金30萬元(分兩年資助)。研究所基礎(chǔ)薪酬與保稅區(qū)資助實(shí)行累加支持。

(2)天津市“博士后創(chuàng)新崗位”:天津市擇優(yōu)支持入選者20萬元獎(jiǎng)勵(lì)資助。研究所基礎(chǔ)薪酬與天津市資助實(shí)行累加支持。

3. 成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化作出貢獻(xiàn)的,根據(jù)研究所制度給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶口。

5. 可申請(qǐng)租住研究所周轉(zhuǎn)住房。

6. 享受健康體檢、帶薪年假等福利。

※地方支持政策以最新文件和政府部門解釋為準(zhǔn)。

(二)助理研究員

1. 提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;

2. 按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金;

3. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶口;

4. 對(duì)原始科技創(chuàng)新與科技成果轉(zhuǎn)化做出貢獻(xiàn)的,根據(jù)研究所制度給予額外獎(jiǎng)勵(lì);

5. 享受健康體檢、帶薪年假等福利;

6. 享受天津市和濱海新區(qū)相關(guān)人才政策,具體以政府部門解釋為準(zhǔn)。

五、職業(yè)發(fā)展

研究所出站博士后可優(yōu)先申請(qǐng)留所工作,并為其提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和發(fā)展空間:

1. 取得一定成果的博士后,可申請(qǐng)研究所副高級(jí)或中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位,擇優(yōu)進(jìn)入研究所正式科研隊(duì)伍、納入事業(yè)編制。

2. 取得突出標(biāo)志性成果且符合條件的博士后,可申請(qǐng)研究所正高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位和中國科學(xué)院人才計(jì)劃,享受高層次人才待遇。

3. 留所工作獎(jiǎng)勵(lì)資助

(1)對(duì)入選天津市博士后創(chuàng)新崗位全職引進(jìn)的博士后,出站2年內(nèi)留津工作后,天津市支持20萬元獎(jiǎng)勵(lì)資助。

(2)對(duì)入選經(jīng)天津市認(rèn)定的國家博士后重點(diǎn)資助項(xiàng)目全職引進(jìn)的博士后,出站2年內(nèi)留津工作后,天津市支持30萬元獎(jiǎng)勵(lì)資助。

※地方支持政策以最新文件和政府部門解釋為準(zhǔn),就高不疊加支持。

六、應(yīng)聘方式

1. 應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚懼袊茖W(xué)院天津生物技術(shù)研究所崗位申請(qǐng)表(見附件)以附件形式發(fā)送至wang_y@tib.cas.cn,同時(shí)抄送至tib_zp@tib.cas.cn,huangyan@tib.cas.cn。郵件名稱為“有機(jī)一碳研究組+崗位名稱+姓名”。

2. 初選合格者,將電話或e-mail通知面試。

 3. 報(bào)名截止時(shí)間:直到崗位人員招滿為止。

 

附件:中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位申請(qǐng)表
 

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

 https://tib.cas.cn/rcdw/rczp/zyjszp/202503/t20250326_7565879.html

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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