湖南湘江研究院有限責(zé)任公司（以下簡稱“湘江研究院”）于2021年8月9日經(jīng)省政府第116次常務(wù)會議研究決定組建，2021年11月23日正式掛牌成立，注冊資本3億元。是一家實行企業(yè)化運作的專業(yè)智庫機構(gòu)，主要承擔(dān)政策研究專業(yè)智庫、咨詢服務(wù)專業(yè)平臺、國資國企培訓(xùn)專業(yè)基地三大職能，致力于培育成為具有核心競爭力的、充滿市場活力的、具有中國特色國企擔(dān)當?shù)男滦推髽I(yè)，力爭打造成為中部地區(qū)有影響力、面向全國的國有資本運營理論和應(yīng)用創(chuàng)新平臺。
為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，結(jié)合公司實際情況，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）德才兼?zhèn)湓瓌t。堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準，注重考察道德修養(yǎng)、思想品質(zhì)、工作作風(fēng)和團隊精神。
（二）競爭擇優(yōu)原則。以人崗相適、人崗匹配為宗旨，全面考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，擇優(yōu)錄用。
（三）公平公正原則。嚴格執(zhí)行工作紀律，為所有應(yīng)聘者提供公開、公平、公正的競爭環(huán)境和競爭機會。
二、招聘計劃（11人）
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序號 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
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1 |
總經(jīng)理助理 |
1 |
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2 |
咨詢事業(yè)部總經(jīng)理 |
1 |
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3 |
綜合管理部副部長 |
1 |
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4 |
咨詢項目經(jīng)理 |
4 |
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5 |
課程設(shè)計崗 |
1 |
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6 |
教務(wù)執(zhí)行崗 |
1 |
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7 |
市場拓展崗 |
1 |
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8 |
投標專員 |
1 |
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合計 |
11 |
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三、崗位任職要求
（一）基本要求
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，務(wù)實勤奮，具備良好的職業(yè)道德;
2.個人品行優(yōu)良，團隊意識、大局觀念強，良好的職業(yè)素養(yǎng)和較高的綜合素質(zhì);
3.具備較強的專業(yè)技術(shù)能力、應(yīng)變能力、應(yīng)急事件處理能力;
4.服從統(tǒng)一調(diào)配，具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
5.有下列情形之一的人員不得報名：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員；
（2）正在接受紀律審查、司法調(diào)查或者審計的人員；
（3）正在處分期間（影響期）的人員；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
（二）崗位職責(zé)和任職條件
招聘崗位的職責(zé)和任職條件詳見《湖南湘江研究院有限責(zé)任公司2025年公開招聘崗位計劃表》（附件1）。
說明：
1.全日制普通高校在讀期間（含國外留學(xué)學(xué)習(xí)期間）的實習(xí)、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經(jīng)歷時間。
2.應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家認可的學(xué)歷（學(xué)位）。國外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證后才可報名。以上學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷認證）必須于招聘公告發(fā)布之日前取得，均以證書落款時間為準。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員的專業(yè)應(yīng)嚴格按照畢業(yè)證書填寫。
4.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考條件、故意隱瞞真實情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。
四、招聘程序
（一）公開報名
1.報名截止時間：2025年3月28日18:00。
2.報名方式：網(wǎng)上報名。
應(yīng)聘者登錄相應(yīng)網(wǎng)站查閱招聘公告，下載《公開招聘報名表》（附件2），并如實填寫相關(guān)信息。報名材料包括:報名表、身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、專業(yè)技術(shù)職稱掃描件、職業(yè)資格證書掃描件、近期2寸彩色證件電子照片等，請一并將報名材料發(fā)至報名郵箱:hr@hnrc.cn，郵件標題名稱為：應(yīng)聘崗位名稱+姓名。填寫不規(guī)范造成審核不合格的，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)取消應(yīng)聘資格的后果。
（二）資格審查
1.時間安排：2025年3月底至4月初。
2.根據(jù)職位要求、資格條件和適崗程度進行資格審查。崗位報名人數(shù)與崗位計劃數(shù)不足3:1的，取消該崗位招聘。通過資格審查的，通知應(yīng)聘者參加面試；未通過資格審查的，不另行通知。
（三）綜合能力測試
時間暫定為2025年4月中上旬，具體時間、地點另行通知。采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進行。
（四）考察及體檢
1.考察。根據(jù)綜合能力測試結(jié)果，按崗位計劃數(shù)的1：1比例確定擬錄用人選。對擬錄用人選的報名資格復(fù)審，并通過對擬錄用人選所在工作單位進行函調(diào)、個別訪談、查閱人事檔案等方式全面考察德、能、勤、績、廉情況。
2.體檢。擬錄用人選赴指定醫(yī)院進行體檢（含毛發(fā)檢測），體檢標準參照國家人事部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
考察及背景調(diào)查不合格、未參加體檢或體檢不合格者不予錄用，按應(yīng)聘同一崗位成績排名依次等額遞補（遞補不超過兩次），如無適合人選，則取消該崗位招聘。
（五）公示
公開招聘擬錄用人員名單將公示5個工作日，接受監(jiān)督。
（六）聘用、合同簽訂
1.公示期滿無異議后，辦理錄用人員調(diào)檔及相關(guān)聘用手續(xù)。
2.錄用人員簽訂勞動合同，試用期滿，經(jīng)考核合格后，予以正式聘用，不合格者取消聘用。
五、薪酬與待遇
錄用人員薪酬待遇按照公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行，享受正式員工工資和福利待遇，有規(guī)范標準的薪酬考核體系。
六、咨詢電話
人力資源部0731-82829617
咨詢時間：工作日上午9:00-12:00、下午13:30-17:00。
附件：1.湖南湘江研究院有限責(zé)任公司2025年度公開招聘計劃表
2.公開招聘報名表
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