中國科學(xué)院南京地理與湖泊研究所是我國唯一以湖泊-流域?yàn)檠芯繉ο蟮膰铱蒲袡C(jī)構(gòu)。湖泊與流域水安全全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（以下簡稱實(shí)驗(yàn)室）依托研究所原湖泊與環(huán)境國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、中科院流域地理學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和中科院湖泊環(huán)境治理與生態(tài)修復(fù)工程實(shí)驗(yàn)室，并聯(lián)合中科院相關(guān)科研院所優(yōu)勢力量優(yōu)化重組而成。實(shí)驗(yàn)室聚焦保障國家水安全與支撐長江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展的湖泊、流域環(huán)境治理與生態(tài)修復(fù)，面向“山水林田湖草沙”系統(tǒng)治理、湖泊水安全保障和長江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展等國家重大需求，創(chuàng)新發(fā)展湖泊流域系統(tǒng)科學(xué)，成為湖泊生態(tài)環(huán)境治理與長江流域水安全保障科技創(chuàng)新策源地。
為加快實(shí)驗(yàn)室建設(shè)步伐，建設(shè)高水平人才隊(duì)伍，現(xiàn)面向全球公開招聘副主任及高層次人才，熱忱歡迎海內(nèi)外專家學(xué)者應(yīng)聘。
一、實(shí)驗(yàn)室需求的重點(diǎn)研究方向
包括但不限于：
湖泊流域水文過程與調(diào)控
湖泊環(huán)境過程與治理
湖泊生態(tài)安全與修復(fù)
長江流域水安全保障
二、招聘崗位與條件
1.副主任、領(lǐng)軍人才
（1） 在相關(guān)領(lǐng)域具有長期和較為豐富的研究經(jīng)歷、公認(rèn)較高的學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)影響力，具備戰(zhàn)略眼光和國際視野，相關(guān)成果獲得同行認(rèn)可；海外引進(jìn)人才要求有海外知名高校院所副教授以上或相當(dāng)學(xué)術(shù)資歷，國內(nèi)引進(jìn)人才要求具有一流高�；驀壹壙蒲性核淌诨蛳喈�(dāng)資歷，本所科研人員應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)室副主任的，需已被聘為正高三級及以上崗位。
（2） 具備較強(qiáng)的科研組織能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠發(fā)揮學(xué)術(shù)引領(lǐng)作用。
（3） 年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。
（4） 被聘用后，能全職到崗工作。
2.青年拔尖人才
（1） 有相關(guān)領(lǐng)域高水平科研工作經(jīng)歷和海內(nèi)外知名高校、科研院所、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)正式的高級崗位任職經(jīng)歷，取得同行認(rèn)可的基礎(chǔ)研究或技術(shù)研發(fā)等成果，具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或領(lǐng)軍人才的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
（2） 具備良好的科研組織能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力。
（3） 年齡一般不超過40周歲，特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。
（4） 被聘用后，能全職到崗工作。
三、人才待遇和保障條件
研究所將按照“一事一議”的原則，為引進(jìn)的高層次人才提供良好的科研條件保障和生活待遇，做好各項(xiàng)支持。
1.聘用形式和崗位 事業(yè)編制，正高級專業(yè)技術(shù)崗位，博士生導(dǎo)師。
2.薪酬保障 領(lǐng)軍人才年薪不低于100萬元（人民幣，下同），青年拔尖人才年薪不低于60萬元。符合條件的納入中國科學(xué)院特聘研究崗位管理。
3.安居保障 領(lǐng)軍人才給予南京市內(nèi)優(yōu)良地段（北京東路）住房一套（完整產(chǎn)權(quán)）或同等標(biāo)準(zhǔn)購房補(bǔ)貼；青年拔尖人才給予不低于150萬元的購房補(bǔ)貼；研究所可協(xié)調(diào)購買南京市高層次人才住宅。
4.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi) 領(lǐng)軍人才科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)600-1000萬元，青年拔尖人才科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)300萬元以上；支持申報(bào)國家、中科院及地方各類人才計(jì)劃和科研項(xiàng)目。
5.團(tuán)隊(duì)建設(shè) 可根據(jù)研究方向組建研究團(tuán)隊(duì)；給予研究生招生指標(biāo)支持。
6.其他保障 協(xié)助辦理子女入學(xué)，協(xié)助解決配偶工作或提供一定的生活補(bǔ)貼；協(xié)助外籍人士辦理工作許可、入境簽證及居住許可；提供公費(fèi)醫(yī)療和年度健康體檢等。
四、應(yīng)聘方式
1.應(yīng)聘材料
應(yīng)聘者通過電子郵件報(bào)名，提交以下材料：
（1）應(yīng)聘申請表（見附件）；
（2）個(gè)人簡歷；
（3）兩份同行專家推薦信；
（4）其它證明材料（包括代表作首頁、學(xué)歷學(xué)位證、重要獲獎(jiǎng)證書及其它成果證明材料等，集成一個(gè)PDF文件，一般控制在20M以內(nèi)）
2.截止時(shí)間
報(bào)名截止時(shí)間為2025年3月10日。初審?fù)ㄟ^后，答辯時(shí)間另行通知。
3.聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：南京市江寧區(qū)麒麟街道創(chuàng)展路299號(hào)中國科學(xué)院南京地理與湖泊研究所人事處
聯(lián) 系 人：楊老師
聯(lián)系電話：025-86882030，18105168851
電子郵箱：lyang@niglas.ac.cn
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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