中國人事科學(xué)研究院是人力資源和社會保障部直屬事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，我院將面向社會公開招聘6名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘要求公告如下：
一、招聘崗位及要求
注：表中專業(yè)為最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè)。以上專業(yè)名稱和代碼參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄 》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》以及中國研究生招生信息網(wǎng)專業(yè)庫。對于所學(xué)專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應(yīng)聘人員可與我院聯(lián)系，確認(rèn)報名資格。
二、招聘范圍
2024年全國非在職應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向、委培人員和留學(xué)回國人員）。
三、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，政治立場堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，以及較強的事業(yè)心和責(zé)任感；
（四）當(dāng)年如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，崗位要求的專業(yè)條件為應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求，能保證聘期內(nèi)全職在院工作；
（六）大學(xué)英語六級考試成績425分以上或通過同等英語能力水平考試；
（七）京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的人員，不含北京高校集體戶口。京外生源需符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分、以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊行為還在禁考期的，不得應(yīng)聘。
四、招聘程序
（一）報名。自公告發(fā)布之日起至2024年5月6日24:00前，登錄報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://zhikaocn.com/invitation/notice/489）進(jìn)行網(wǎng)上報名，并按系統(tǒng)提示上傳相關(guān)附件材料。每人限報一個崗位，所有報考者信息一經(jīng)確認(rèn)提交不得修改。
（二）資格審查。我院將對報名人員資格進(jìn)行審查，通過資格審查人數(shù)達(dá)不到進(jìn)入面試比例最低要求的，取消該崗位招聘計劃。
（三）考試。考試包括筆試和面試。筆試設(shè)定60分為合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)筆試成績，按照從高分到低分的順序，確定5倍人選參加面試。如有考生放棄，按照該崗位筆試成績由高到低的順序依次遞補。實際參加筆試人數(shù)不足1:5比例時，筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生均可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（四）體檢和考察。根據(jù)考試成績（筆試和面試成績各占50%）排序，按照從高分到低分的順序，以1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)�？疾旃ぷ鞑扇嵉刈咴L、個別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。如有體檢、考察不合格的，其他人員依成績遞補。
（五）公示和聘用。從考試、體檢和考察合格人員中確定擬聘用人員，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺和人力資源社會保障部網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目、中國人事科學(xué)研究院網(wǎng)站等進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示結(jié)果不影響聘用的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
五、工資福利待遇
聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
六、注意事項
（一）應(yīng)聘人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，將取消報考資格，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）我院將通過中國人事科學(xué)研究院網(wǎng)站(www.rky.org.cn)對通過資格審查情況進(jìn)行告知，不另行電話通知，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注網(wǎng)站公布信息。
聯(lián)系方式：010-84652636/010-84651879
中國人事科學(xué)研究院
2024年4月18日
一、招聘崗位及要求
| 具體工作部門 | 崗 位 | 專 業(yè) | 學(xué)歷學(xué)位 | 京內(nèi)生源 | 京外生源 |
| 辦公室 | 管理崗位 |
120403勞動與社會保障 120402行政管理 060101歷史學(xué) 071201統(tǒng)計學(xué) 071202應(yīng)用統(tǒng)計學(xué) 071203數(shù)據(jù)科學(xué) |
本科 | 1名 | |
| 信息宣傳處 | 管理崗位 |
080901計算機科學(xué)與技術(shù) 080902軟件工程 080903網(wǎng)絡(luò)工程 080904K信息安全 080909T電子與計算機工程 |
本科 | 1名 | |
| 公共管理與人事制度研究室 | 研究崗位 |
1204公共管理學(xué)類 0302政治學(xué)類 0301法學(xué)類 |
博士研究生 | 1名 | |
| 人才理論與技術(shù)研究室 | 研究崗位 |
1204公共管理學(xué)類 1202工商管理學(xué)類（人力資源 管理方向） 1201管理科學(xué)與工程類 02經(jīng)濟(jì)學(xué)類 |
博士研究生 | 1名 | |
| 事業(yè)單位管理研究室 | 研究崗位 |
0714、0270統(tǒng)計學(xué)類 1202工商管理學(xué)類（人力資源 管理方向） 1204公共管理學(xué)類 0302政治學(xué)類 |
博士研究生 | 1名 | |
| 企業(yè)人事管理研究室 | 研究崗位 |
1204公共管理學(xué)類 0402心理學(xué)類 0454應(yīng)用心理 0303社會學(xué)類（社會學(xué)方向） 0714、0270統(tǒng)計學(xué)類 0252應(yīng)用統(tǒng)計 |
碩士研究生 | 1名 |
二、招聘范圍
2024年全國非在職應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向、委培人員和留學(xué)回國人員）。
三、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，政治立場堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，以及較強的事業(yè)心和責(zé)任感；
（四）當(dāng)年如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，崗位要求的專業(yè)條件為應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求，能保證聘期內(nèi)全職在院工作；
（六）大學(xué)英語六級考試成績425分以上或通過同等英語能力水平考試；
（七）京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的人員，不含北京高校集體戶口。京外生源需符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分、以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊行為還在禁考期的，不得應(yīng)聘。
四、招聘程序
（一）報名。自公告發(fā)布之日起至2024年5月6日24:00前，登錄報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://zhikaocn.com/invitation/notice/489）進(jìn)行網(wǎng)上報名，并按系統(tǒng)提示上傳相關(guān)附件材料。每人限報一個崗位，所有報考者信息一經(jīng)確認(rèn)提交不得修改。
（二）資格審查。我院將對報名人員資格進(jìn)行審查，通過資格審查人數(shù)達(dá)不到進(jìn)入面試比例最低要求的，取消該崗位招聘計劃。
（三）考試。考試包括筆試和面試。筆試設(shè)定60分為合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)筆試成績，按照從高分到低分的順序，確定5倍人選參加面試。如有考生放棄，按照該崗位筆試成績由高到低的順序依次遞補。實際參加筆試人數(shù)不足1:5比例時，筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生均可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（四）體檢和考察。根據(jù)考試成績（筆試和面試成績各占50%）排序，按照從高分到低分的順序，以1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)�？疾旃ぷ鞑扇嵉刈咴L、個別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。如有體檢、考察不合格的，其他人員依成績遞補。
（五）公示和聘用。從考試、體檢和考察合格人員中確定擬聘用人員，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺和人力資源社會保障部網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目、中國人事科學(xué)研究院網(wǎng)站等進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示結(jié)果不影響聘用的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
五、工資福利待遇
聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
六、注意事項
（一）應(yīng)聘人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，將取消報考資格，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）我院將通過中國人事科學(xué)研究院網(wǎng)站(www.rky.org.cn)對通過資格審查情況進(jìn)行告知，不另行電話通知，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注網(wǎng)站公布信息。
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2024年4月18日
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