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閩都創(chuàng)新實驗室智能LED特征光譜害蟲誘殺系統(tǒng)項目組2023年招聘啟事

時間:2023-07-07來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

 閩都創(chuàng)新實驗室(以下簡稱“實驗室”)于2019年9月獲福建省委省政府授牌成立,是福建省首批四家省級創(chuàng)新實驗室之一。實驗室由福州市人民政府牽頭,依托中國科學(xué)院福建物質(zhì)結(jié)構(gòu)研究所和福州大學(xué)建設(shè)。 
        實驗室圍繞光電信息科技與產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,布局戰(zhàn)略性先進(jìn)光電材料、新型照明與顯示、高速通訊與感知等三大研究方向,實現(xiàn)光電信息產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)自主可控,建成光電信息領(lǐng)域國際一流的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造高地和高層次人才培養(yǎng)基地,為推動高質(zhì)量發(fā)展、促進(jìn)光電信息產(chǎn)業(yè)集群跨越式發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級提供強有力科技支撐。 
        智能LED特征光譜害蟲誘殺系統(tǒng)項目組致力于基于深度學(xué)習(xí)的圖像特征分析與識別、適應(yīng)性控制系統(tǒng)研發(fā)與應(yīng)用。根據(jù)工作需要,項目組擬招聘以下崗位: 
        一、招聘需求

 

研究方向 招聘人數(shù) 崗位職責(zé) 崗位要求
圖像識別工程師

1

1、承擔(dān)研究方向相關(guān)科研任務(wù)及工程化工作;
2、協(xié)助指導(dǎo)課題組研究生,協(xié)助完成課題組安排的其他相關(guān)工作任務(wù)。

1、全日制博士畢業(yè)生,優(yōu)先考慮畢業(yè)二年以內(nèi),身體健康,英語水平良好,具有扎實的編程能力;
2、控制工程、自動化、機械電子、計算機相關(guān)專業(yè);
3、能夠獨立從事科研工作,對控制系統(tǒng)或者圖像處理研究感興趣、工作積極勤勞,在本專業(yè)主流學(xué)術(shù)期刊發(fā)表SCI一篇以上;
4、有參與控制系統(tǒng)、圖像處理等相關(guān)科研工作者優(yōu)先;
5、具有良好的團隊協(xié)作精神。

系統(tǒng)控制工程師

1

1、高性能儲能和電催化的材料及器件研究;
2、能源材料理論計算及仿真模擬等相關(guān)方向研究;
3、主導(dǎo)/參與科研項目申報,參與指導(dǎo)課題組研究生;
4、協(xié)助完成課題組安排的其他崗位相關(guān)工作任務(wù)。
1、全日制博士畢業(yè)生,優(yōu)先考慮畢業(yè)二年以內(nèi),身體健康,英語水平良好,具有扎實的編程能力;
2、控制工程、自動化、機械電子、計算機相關(guān)專業(yè);
3、能夠獨立從事科研工作,對控制系統(tǒng)或者圖像處理研究感興趣、工作積極勤勞,在本專業(yè)主流學(xué)術(shù)期刊發(fā)表SCI一篇以上;
4、有參與控制系統(tǒng)、圖像處理等相關(guān)科研工作者優(yōu)先;
5、具有良好的團隊協(xié)作精神。

 

        二、薪酬福利 
        1、薪酬待遇:執(zhí)行實驗室現(xiàn)有的具有市場競爭力的薪酬和績效標(biāo)準(zhǔn)。 
        2、人才政策:實驗室可協(xié)助申請各類人才配套待遇。符合實驗室高層次人才評定條件的,應(yīng)聘時可按照有關(guān)規(guī)定申請高層次人才及配套待遇的認(rèn)定。 
        3、職稱評定:根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定申請職稱評定。 
        4、人才培養(yǎng):實驗室堅持績效和目標(biāo)導(dǎo)向,在職稱評定、學(xué)術(shù)交流與培訓(xùn)等方面向青年骨干人員傾斜,助力青年人才快速成長。 
        5、基本保障:按照福州市相關(guān)繳費比例繳納五險一金,享受國家規(guī)定的各類假期、帶薪年休假及年度體檢等福利待遇。 
        三、應(yīng)聘流程 
        1、應(yīng)聘申請材料:應(yīng)聘申請表、身份證/護(hù)照、學(xué)歷/學(xué)位證書、學(xué)術(shù)成就目錄、獲獎證明、專利證書等復(fù)印件以及本人認(rèn)為有必要提供的其他相關(guān)材料; 
        2、材料以“崗位名稱+姓名+項目名稱”命名發(fā)送至:Talentsfjoel.cn; 
        3、招聘考核分為資格審查、專家面試、室務(wù)會審批、公示等環(huán)節(jié)。對于通過資格審查的應(yīng)聘者,由實驗室組織評審專家對應(yīng)聘者進(jìn)行面試。相關(guān)崗位未招滿前,崗位招聘啟事長期有效。應(yīng)聘申請材料恕不退還,實驗室將予以嚴(yán)格保密。  
        四、聯(lián)系方式 
        1、聯(lián)系電話:+86-(0)591-63173852 林老師 
        2、實驗室網(wǎng)址:http://fjoel.cn/  
 

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