中國中醫(yī)科學院成立于1955年，是國家中醫(yī)藥管理局直屬的集科研、醫(yī)療、教學為一體的綜合性中醫(yī)藥研究機構。中國中醫(yī)科學院中醫(yī)藥健康產業(yè)研究所（以下簡稱“健康研究所”）是由中央編辦批復的中國中醫(yī)科學院在京外建設的第一家實體性分院，為財政補助公益二類事業(yè)單位，已入駐國務院第18個國家級新區(qū)--贛江新區(qū)。
健康研究所致力于發(fā)展中醫(yī)藥健康理論、總結整理并傳承中醫(yī)藥健康技術方法、培育中醫(yī)藥健康產品、挖掘傳播中醫(yī)藥傳統(tǒng)文化，打造集中醫(yī)藥傳承與創(chuàng)新、科研與轉化為一體的綜合性健康產業(yè)研究新高地，服務國家戰(zhàn)略需求和區(qū)域經濟社會發(fā)展，為“健康中國”發(fā)展戰(zhàn)略的實現(xiàn)以及健康事業(yè)的發(fā)展提供科技支撐。
根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘，公告如下：
一、招聘職位
職位1：中國中醫(yī)科學院中醫(yī)藥健康產業(yè)研究所副所長2名（副處級）
職位2：中國中醫(yī)科學院中醫(yī)藥健康產業(yè)研究所所長特聘助理
二、資格條件
（一）基本條件
1.過硬的政治素質。具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，理想信念堅定,堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.較強的事業(yè)責任心。具有良好的品行、業(yè)務素質、職業(yè)道德，自覺貫徹執(zhí)行民主集中制，熱愛公益事業(yè)，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，求真務實、勤勉敬業(yè)、擔當作為，有斗爭精神和斗爭本領，團結協(xié)作，群眾威信高，正確行使職權，堅持原則，嚴于律己，清正廉潔。
3.較高的業(yè)務管理能力。具有適應崗位所需的專業(yè)知識及管理能力，從事醫(yī)藥學特別是中醫(yī)藥學等相關專業(yè)領域研究工作，熟悉中醫(yī)藥行業(yè)政策法規(guī)、發(fā)展現(xiàn)狀及前景，在相關專業(yè)領域取得突出成績，善于科學管理，具有較強的公共服務意識和改革創(chuàng)新精神。
4.身心健康。具有正常履行招聘職位職責的身心條件，能夠勝任本職工作。
5.其他條件。符合招聘職位所要求的其他條件。
6.同等條件下，中共黨員、熟悉江西中醫(yī)藥情況者優(yōu)先考慮。
（二）任職資格
1.一般應當具有大學本科以上學歷，研究生學位，5年以上工作經歷。
2.（1）職位1應具備下列條件之一：在主任科員（管理七級崗）崗位工作3年以上；具有一年以上副處級領導職務經歷；擔任正高級專業(yè)技術職務或者2年以上副高級專業(yè)技術職務，并具有一定的科研管理工作經歷。
（2）職位2應具備下列條件之一：在副主任科員（管理八級崗）崗位工作3年以上；具有一年以上正科級領導職務經歷；擔任副高級專業(yè)技術職務或3年以上中級專業(yè)技術職務，并具有一定的科研管理工作經歷。
3.職位1年齡一般不超過45周歲，職位2年齡一般不超過40周歲，特別優(yōu)秀者年齡可以適當放寬。
（三）有下列情形之一的，不得應聘
1.涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未做出結論的；
2.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
3.上一年年度考核結果為基本合格以下等次的；
4.配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的；
5.其他原因不宜提拔或者進一步使用的。
三、聘期和待遇
（一）副所長（副處級）
1.實行聘任協(xié)議管理，聘任期限一般為三年，含試用期一年，聘任期間實行協(xié)議工資制，一般按月支付，如同時符合人才有關政策亦可享受人才有關待遇。如被認定為“贛江創(chuàng)新”計劃人才可享受為期三年的人才項目生活補貼2000元/月；在贛江新區(qū)直管區(qū)域購房最高補貼50萬元，購新車1萬元；如被認定為“贛江杰青”可享受為期三年的人才項目生活補貼1500元/月；在贛江新區(qū)直管區(qū)域購買首套新建商品房給予購房補貼，按照博士10萬元標準分3年發(fā)放。
2.提供拎包入住的不少于100平米三年免租人才公寓一套。
3.依據(jù)所在地區(qū)政策，協(xié)助落實配偶安置和子女入學問題。
4.如繼續(xù)從事科研工作，給予科研啟動經費200萬元，根據(jù)研究方向可根據(jù)需要組建科研團隊或將原有團隊一并引進。給以導師資格、職稱評審、擔任學術組織等社會團體重要職務等政策傾斜，推薦納入所在地區(qū)相關人才庫以獲得有關支持、享受相關待遇。
（二）所長特聘助理
1.實行聘任協(xié)議管理，聘任期限一般為三年，含試用期一年，聘任期間實行協(xié)議工資制，一般按月支付，如同時符合人才有關政策亦可享受人才有關待遇。如被認定為“贛江創(chuàng)新”計劃人才可享受為期三年的人才項目生活補貼2000元/月；在贛江新區(qū)直管區(qū)域購房最高補貼50萬元，購新車1萬元；如被認定為“贛江杰青”可享受為期三年的人才項目生活補貼1500元/月；在贛江新區(qū)直管區(qū)域購買首套新建商品房給予購房補貼，按照博士10萬元標準分3年發(fā)放。
2.提供拎包入住的不少于80平米三年免租人才公寓一套。
3.依據(jù)所在地區(qū)政策，協(xié)助落實配偶安置和子女入學問題。
4.如繼續(xù)從事科研工作，給予科研啟動經費200萬元，根據(jù)研究方向可根據(jù)需要組建科研團隊或將原有團隊一并引進。給以導師資格、職稱評審等政策傾斜，協(xié)調對接高層次專家作為“一對一”指導老師，同等條件下優(yōu)先推薦參加院科創(chuàng)工程相關項目、人才項目評審且可推薦參加高一級職稱評審。
（三）考核
試用期滿后進行試用期考核，若不合格或未達到任期目標者解除聘用合同或根據(jù)個人能力和意愿另行安排其他崗位工作。聘任中期和期滿分別進行考核，若考核合格，完成聘期目標者則可繼續(xù)聘用，職位2考核優(yōu)秀者可與干部選任銜接；不合格者不再續(xù)聘或根據(jù)個人能力和意愿另行安排其他崗位工作。
四、工作地點
江西南昌。
五、招聘程序
（一）報名
采取個人申請、組織推薦的方式報名。請有意者將與招聘職位相關的個人履歷、主要工作業(yè)績（成果）及相關證明材料，完成相關項目、學術論文等證明材料，或具備相應專業(yè)能力的證明資料發(fā)至院人事處郵箱cacmsrsc@163.com，文件名稱及郵件主題格式為“所在單位+姓名”，同時將組織推薦意見報送至院人事處；
報名截止時間為7月4日。
（二）資格審查
1.根據(jù)申報人員提交的報名信息和材料，對照報名資格條件和職位要求，從政治素質、崗位匹配和業(yè)績評價等方面進行資格審查；
2.資格審查工作貫穿公開招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消公開招聘人員的報名或任職資格。
（三）綜合測評
綜合測評采取公開競聘的形式進行，競聘人員圍繞工作情況、已取得的成績、對競聘崗位的認識以及工作設想進行陳述，評審專家組根據(jù)陳述情況對競聘人員進行綜合測評。評審專家組一般由院領導班子成員、院屬單位負責人、院有關職能部門負責人和相關領域專家組成。
（四）確定考察人選
根據(jù)綜合測評結果，經院黨委常委會綜合研判，按1:1的比例確定考察人選，名單在我院官網（https://www.cacms.ac.cn/）公布。
（五）考察和體檢
由院人事處牽頭進行考察，考察一般采取個別談話、聽取組織部門和紀檢監(jiān)察部門意見、查閱個人檔案，完成對個人有關事項報告核查結果比對等方式進行。
體檢標準參考公務員錄用的有關規(guī)定執(zhí)行。
體檢考察不合格不再進行遞補。
（六）討論決定
院黨委常委會對體檢、考察情況進行審議，經充分討論研究后決定擬聘人選。
（七）公示
在原單位及院直機關對擬聘人選進行公示，公示期不少于7個工作日。
（八）聘用
公示結果不影響錄用的，簽訂聘用合同，履行聘用手續(xù)，組織任前談話，到崗工作。
六、注意事項
1.應聘人員應對填報的信息、提交的材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，即取消資格。
2.請報名人員注意報名截止時間，逾期不予受理；招聘過程中，請應聘人員務必保持通訊暢通。
3.公開招聘工作實行主動回避制度。凡與我單位領導班子成員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的人員，不得應聘。我單位領導班子成員和公開招聘工作人員在辦理有關事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響公正的，也應當主動回避。
4.對公開招聘工作中相關工作人員、報名人員的違法違紀行為，將按照有關規(guī)定予以嚴肅處理。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：010-64089903 左張容
010-64089901 袁亞男
通信地址：北京市東城區(qū)東直門內南小街16號
附件1-健康產業(yè)所（院）應聘登記表.doc信息來源于網絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
http://hc.jiangxi.gov.cn/art/2023/6/26/art_38210_4511648.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
