一、研究組簡(jiǎn)介
本研究組隸屬于中國(guó)科學(xué)院城市環(huán)境研究所城市生態(tài)健康與環(huán)境安全研究中心，圍繞城市生態(tài)與健康，開展土壤生物多樣性以及其對(duì)環(huán)境變化的響應(yīng)和適應(yīng)機(jī)制、土壤動(dòng)物的生態(tài)功能、土壤食物網(wǎng)和地上-地下生物協(xié)同調(diào)控機(jī)制等土壤生態(tài)學(xué)相關(guān)研究。
研究組長(zhǎng)：孫新（博士、研究員），德國(guó)洪堡學(xué)者，中國(guó)科學(xué)院青年創(chuàng)新促進(jìn)會(huì)會(huì)員，吉林省青年人才托舉工程入選者。近年共發(fā)表論文63篇，主持并完成國(guó)家自然科學(xué)基金面上基金、國(guó)際(地區(qū))合作與交流項(xiàng)目、青年基金、科技部科技基礎(chǔ)資源調(diào)查項(xiàng)目子專題、吉林省科技發(fā)展計(jì)劃項(xiàng)目等科研項(xiàng)目十余項(xiàng)。詳情請(qǐng)關(guān)注：http://sourcedb.iue.cas.cn/zw/zjrck/yjy/202009/t20200922_5703252.html。
二、招聘崗位信息
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三、薪酬待遇
1.納入特別研究助理崗位管理的項(xiàng)目聘用職工，待遇參照研究所副高平均水平執(zhí)行，年薪不低于21萬。
2.納入特別研究助理崗位管理的全職普通博士后待遇參照我所《博士后工作管理辦法》，精英或技術(shù)英才博士后年薪不低于21萬。
3.對(duì)于創(chuàng)新潛質(zhì)和科研業(yè)績(jī)突出的特別研究助理，研究組組長(zhǎng)有權(quán)增發(fā)績(jī)效工資。
4.當(dāng)年入職的特別研究助理可申請(qǐng)當(dāng)年度中國(guó)科學(xué)院特別研究助理資助項(xiàng)目。項(xiàng)目獲得者可獲中科院60萬元資助，分2年下達(dá)。項(xiàng)目執(zhí)行期內(nèi)可再享受6萬元/年項(xiàng)目津貼。
四、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘人員請(qǐng)將應(yīng)聘材料發(fā)至相應(yīng)崗位聯(lián)系人信箱，同時(shí)抄送zhaopin@iue.ac.cn。建議郵件主題按下列格式填寫：姓名-畢業(yè)學(xué)校-專業(yè)學(xué)歷-應(yīng)聘崗位方向，例如：張三-××大學(xué)-生態(tài)學(xué)專業(yè)博士-應(yīng)聘水生態(tài)健康方向助研 。應(yīng)聘材料包括：1、《中國(guó)科學(xué)院城市環(huán)境研究所應(yīng)聘登記表》（http://www.iue.cas.cn/ztbd/xzzq/rsjy/）；2、個(gè)人資料（個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷和學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料、3項(xiàng)代表性科研成果等）；3、兩位推薦人的推薦信，其中一位推薦人必須是其導(dǎo)師。推薦信必須是具有推薦人親筆簽名的掃描件或由推薦人直接發(fā)給我們。
研究組聯(lián)系人：孫新研究員
電話：0592-6190791
組織人事處聯(lián)系人：方老師/闕老師
電話：+86-592-6190966
E-mail：zhaopin@iue.ac.cn
傳真：+86-592-6190977
通訊地址：廈門市集美大道1799號(hào)中國(guó)科學(xué)院城市環(huán)境研究所組織人事處郵編：361021
來源：
http://www.iue.cas.cn/rcjy/rczp/202009/t20200924_5704572.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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