中國科學院國家空間科學中心是我國空間科學及其衛(wèi)星項目和中國科學院月球與深空探測任務的總體性研究機構(gòu)，我國空間科學領域的研究中心和創(chuàng)新高地，負責組織開展國家空間科學發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃研究，具體負責中國科學院空間科學先導專項的組織與實施，開展空間科學及相關應用領域的創(chuàng)新性科學研究與技術發(fā)展和試驗工作。
空間地球科學研究中心（籌）依托單位為中國科學院國家空間科學中心，是以地球系統(tǒng)科學的前沿科學問題和人類社會可持續(xù)為導向，以科學探索為動力，以理論和技術創(chuàng)新為引領，不斷推動航天技術發(fā)展，利用空間觀測觀測為手段提高對地球系統(tǒng)三大循環(huán)（能量、水、碳）和人類活動影響的認識為突破，形成對地球系統(tǒng)各圈層中發(fā)生的主要變化及相互作用過程進行全面監(jiān)測和研究的能力，提高對地球系統(tǒng)及自然與人為變化響應的科學認識，服務于社會可持續(xù)發(fā)展的需求。目標是建成具有國際先進水平的空間地球系統(tǒng)科學體系，這一領域中國際化的科技創(chuàng)新平臺和人才聚集高地，為空間地球系統(tǒng)科學發(fā)展提供了關鍵支撐。
中國科學院國家空間科學中心將招聘海內(nèi)外各種層次的青年才俊和專家學者加盟，為我國空間地球科學事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
一、招聘崗位及條件
（一）序列1——招聘崗位和職責
能夠發(fā)揮優(yōu)秀學術技術帶頭人作用，準確把握學科動態(tài)和發(fā)展方向；積極組織策劃和承擔國家、中國科學院重大科研項目；組織帶領團隊開展具有國際水平的科技創(chuàng)新工作，取得具有重要影響的重大成果或攻克關鍵核心科技難題；與國外知名科研機構(gòu)、高校、企業(yè)等開展高水平學術交流與合作研究；積極培養(yǎng)青年人才。
★應聘條件
1.申請人應達到我單位正高級以上專業(yè)技術崗位優(yōu)秀學術技術帶頭人水平，原則上年齡不超過50周歲。
2.應具有在國內(nèi)外知名科研機構(gòu)、高�；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構(gòu)等擔任教授或相當崗位的任職經(jīng)歷；對在海外工作的特別優(yōu)秀或急需者，可放寬至副教授或相當資歷。
★薪酬福利
1.年薪：50-120萬元；
2.提供人才周轉(zhuǎn)住房；
3.一次性住房補助（不超過200萬元），需通過院審批正式入選；
4.協(xié)助解決戶口安置（外籍可申請辦理永久居住證）和子女入學。
★工作待遇
1.聘任為正高級崗位；
2.科研啟動費：300-800萬元；我單位支持A類入選者科研啟動經(jīng)費300-800萬元，中國科學院給予相同標準的科研匹配經(jīng)費支持，有特殊研究需要可根據(jù)科研實際需求配置；
3.實驗平臺：根據(jù)科研實際需求配置實驗及工作用房；
4.本人具有團隊管理經(jīng)驗的，可申請相應的科研團隊管理職務。
（二）序列2——招聘崗位與職責
能夠發(fā)揮優(yōu)秀技術骨干作用，引入先進的學術思想和技術方法，提出具有重要創(chuàng)新價值的工作思路；積極開拓新的研究方向或解決高水平技術攻關難題；爭取和承擔國家科技任務，取得國內(nèi)外同行認可的科研成果；組建具有較強創(chuàng)新能力的科研團隊。
★應聘條件
1.申請人應達到我單位副高級（含）以上專業(yè)技術崗位優(yōu)秀學術技術骨干水平，原則上應具有博士學位，年齡不超過40周歲（截至申報年度1月1日）
2.應具有取得博士學位后在知名科研機構(gòu)、高�；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構(gòu)等不少于3年（含）的科研工作經(jīng)歷，或具有擔任副教授或相當崗位的任職經(jīng)歷；對關鍵核心技術領域國家重大任務急需，在海外取得博士學位且特別優(yōu)秀者，工作年限可適當放寬。
★薪酬福利
1.年薪：30-60萬元；
2.一次性安家費：10萬元；
3.提供人才周轉(zhuǎn)住房；
4.一次性住房補助（不超過100萬元），需到崗后兩年內(nèi)通過院擇優(yōu)支持評審。
5.協(xié)助解決戶口安置和子女入學。
★工作待遇
1.聘任為副高級或項目正高級崗位，一人一議；
2.科研啟動費：100-300萬元；通過中國科學院擇優(yōu)支持評選后，院給予相同標準的科研匹配經(jīng)費支持，有特殊研究需要可根據(jù)科研實際需求配置；
3.實驗平臺：根據(jù)科研實際需求配置實驗及工作用房。
（三）序列3——特別研究助理和博士后
具有博士學位，具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì)，有獨立開展工作和較好的團隊協(xié)作能力（含全國博士后管理委員會批準招收的在站博士后人員）。
★薪酬福利
1.年薪25萬元以上，一人一議；
2.社會保險、住房公積金、住房補貼，協(xié)助解決周轉(zhuǎn)住房；
3.協(xié)助解決子女入托入學。
★工作待遇
1.科研啟動費：30萬元；
2.實驗平臺：根據(jù)科研實際需求配置實驗及工作用房。
二、應聘辦法及聯(lián)系方式
應聘者可將個人詳細簡歷、學術代表作全文、他人引用及評價等材料通過郵件方式發(fā)送至招聘郵箱。郵件中應注明應聘人才類型+姓名 。具體聯(lián)系方式如下：
人力處：王老師
聯(lián)系人電話：010-62582783，郵箱：hr@nssc.ac.cn
來源：
http://www.nssc.cas.cn/jrwm2015/202008/t20200817_5655451.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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