中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所位于天津港保稅區(qū)空港經(jīng)濟區(qū)，肩負著發(fā)展工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系、促進工業(yè)可持續(xù)發(fā)展的歷史使命。 現(xiàn)根據(jù)研究所工作需要，面向社會公開招聘若干管理部門負責(zé)人，歡迎符合條件的人員應(yīng)聘。
一、招聘原則
“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”。
二、崗位需求
科技發(fā)展處負責(zé)人、產(chǎn)業(yè)合作部負責(zé)人、條件保障部負責(zé)人各1名。
三、崗位職責(zé)與任職條件
（一）科技發(fā)展處負責(zé)人
1. 崗位職責(zé)：
（1）主持科技發(fā)展處工作。
（2）參與制定研究所發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施。
（3）負責(zé)起草和組織實施科研管理各項規(guī)章制度。
（4）負責(zé)研究組管理、科研項目管理、科研經(jīng)費管理。
（5）組織協(xié)調(diào)重大科研項目的立項、申報工作，維護和拓展項目渠道；負責(zé)科研成果管理、知識產(chǎn)權(quán)管理、科技獎勵申報以及科研檔案管理。
（6）負責(zé)創(chuàng)新體系建設(shè)、國際合作與交流、學(xué)術(shù)交流、科學(xué)普及與宣傳工作。
（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項。
2. 任職條件：
（1）研究生學(xué)歷，博士學(xué)位，5年以上生物學(xué)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
（2）符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項基本條件。
（3）申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年，或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷；申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年，或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。
（4）熟悉科技政策，具有較高的政策理論水平，開闊的學(xué)術(shù)視野，較強的計劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，較強的文字寫作能力。
（5）具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德，具有強烈責(zé)任心和服務(wù)意識。
（6）身體健康，年齡一般不超過45周歲。
（二）產(chǎn)業(yè)合作部負責(zé)人
1. 崗位職責(zé)：
（1）主持產(chǎn)業(yè)合作部工作。
（2）負責(zé)研究所成果轉(zhuǎn)化管理條例的制定與執(zhí)行。
（3）負責(zé)研究所知識產(chǎn)權(quán)的管理與運營。
（4）負責(zé)所地合作。
（5）負責(zé)生物產(chǎn)業(yè)分析與生物產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟建設(shè)。
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項。
2. 任職條件：
（1）研究生學(xué)歷，5年以上技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化管理工作經(jīng)歷。
（2）符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項基本條件。
（3）申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年，或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷；申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年，或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。
（4）熟悉國家知識產(chǎn)權(quán)管理政策與法律法規(guī)，具有較高的政策理論和業(yè)務(wù)水平，較強的計劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力。
（5）具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德，具有強烈責(zé)任心和服務(wù)意識。
（6）身體健康，年齡一般不超過45周歲。
（三）條件保障部負責(zé)人
1. 崗位職責(zé)：
（1）主持條件保障部工作。
（2）負責(zé)科研裝備的建設(shè)規(guī)劃制定及組織實施，負責(zé)裝備平臺的建設(shè)。
（3）負責(zé)科研物資的統(tǒng)一采購與綜合配置。
（4）負責(zé)基本建設(shè)工作，組織實施基建工程。
（5）負責(zé)住房、辦公用房、實驗室的分配與管理。
2. 任職條件：
（1）研究生學(xué)歷，5年以上管理工作經(jīng)歷。
（2）符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項基本條件。
（3）申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年，或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷；申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年，或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。
（4）具有裝備采購管理及基本建設(shè)項目管理經(jīng)驗。
（5）熟悉招投標(biāo)及政府采購政策，有實際工作經(jīng)驗。
（6）具有較高的政策理論和業(yè)務(wù)水平，較強的計劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力。
（7）具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德，具有強烈責(zé)任心和服務(wù)意識。
（8）身體健康，年齡一般不超過45周歲。
四、崗位待遇
事業(yè)單位崗位聘任，工資及福利待遇按天津工業(yè)生物技術(shù)研究所和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、應(yīng)聘方式
1. 符合條件的應(yīng)聘者，請將《中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位競聘申請表》（見附件1）、《中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所招聘報名信息簡表》（見附件2）以附件形式發(fā)送至tib_zp1@tib.cas.cn，郵件主題為“姓名+應(yīng)聘崗位 ”；同時提供能證明本人能力、水平的相關(guān)資料(學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎證書、職務(wù)職稱任職證明材料、代表性成果等)。
2. 研究所將對應(yīng)聘人員進行資格審查及初選。初選通過者，將電話或E-mail通知參加競聘答辯。未通過初選者，不再另行通知，材料恕不退回。
3. 所外人員競聘通過者需按規(guī)定進行政審和體檢。
4. 本啟事有效期截至2020年8月24日下午17:00點。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉老師
聯(lián)系電話：022-24828708
原文出處：
http://www.tib.cas.cn/tzxx/rczp/202004/t20200424_5562239.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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