一、崗位職責(zé)和應(yīng)聘條件：
崗位1：黨務(wù)及綜合事務(wù)管理崗位1名
1.崗位職責(zé)
（1）承擔(dān)黨務(wù)日常工作；
（2）承擔(dān)綜合處日常工作;
（3）承擔(dān)所領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)事務(wù);
（4）負(fù)責(zé)電子所務(wù)平臺建設(shè)、維護(hù)與管理；
（5）負(fù)責(zé)公文管理與培訓(xùn)；
（6）負(fù)責(zé)印章管理；
（7）負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量、保密、檔案管理;
（8）負(fù)責(zé)研究所相關(guān)統(tǒng)計(jì)及年報(bào)工作;
（9）協(xié)調(diào)文件交換工作；
（10）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.應(yīng)聘條件
（1）大學(xué)本科以上學(xué)歷，熟悉ARP系統(tǒng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（2）具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的文字能力；
（3）身體健康，具有北京市常住戶口；
（4）年齡一般不超過40周歲,與本單位員工無親緣血緣關(guān)系。
崗位2：人員調(diào)配崗位1名
1．崗位職責(zé)
（1）全所職工關(guān)系管理和各類合同及協(xié)議的管理；
（2）職工入職、離職和所內(nèi)職工內(nèi)部調(diào)動等，新聘人員試用期管理、考核、人員流動；
（3）人員招聘：面試、選拔和錄用；人員調(diào)配：新聘人員落戶、京外調(diào)干等；人事代理、勞務(wù)派遣人員管理；
（4）為職工出具各類證明（工資證明除外）等；
（5）ARP人事信息的數(shù)據(jù)維護(hù)、完善及統(tǒng)計(jì)分析、協(xié)助完成年終統(tǒng)計(jì)；
（6）職工的繼續(xù)教育、培訓(xùn)的組織管理工作；
（7）日常工作（組織例會等）。
2．應(yīng)聘條件
（1）具有本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（2）具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的文字能力以及較強(qiáng)的政策水平；
（3）身體健康，具有北京市常住戶口；
（4）與本單位職工無血緣親緣關(guān)系，年齡不超過35周歲。
崗位3：基建與行政經(jīng)費(fèi)管理會計(jì)崗位1名
1．崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)基建項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理，包括日常工程費(fèi)用報(bào)銷、基建付款合同審核、賬務(wù)處理和項(xiàng)目決算等，配合基建項(xiàng)目檢查、審計(jì)和竣工決算等工作；
（2）負(fù)責(zé)管理部門經(jīng)費(fèi)的全過程管理。包括預(yù)算、日常費(fèi)用報(bào)銷和年終決算等；
（3）負(fù)責(zé)相關(guān)財(cái)務(wù)憑證的導(dǎo)入及制證；
（4）網(wǎng)銀付款的二級復(fù)核，財(cái)務(wù)印章管理；
（5）住院及門診藥費(fèi)審核；
（6）企業(yè)年報(bào)工作；
（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2．應(yīng)聘條件
（1）具有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷；
（2）熟悉國家會計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉事業(yè)單位會計(jì)核算方法；
（3）工作務(wù)實(shí)、原則性強(qiáng)；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)能力；
（4）身體健康，具有北京市常住戶口；
（5）年齡一般不超過35周歲,與本單位員工無親緣血緣關(guān)系。
崗位4：基建與園區(qū)管理崗位1名
1.崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所內(nèi)各部門對園區(qū)環(huán)境進(jìn)行持續(xù)改善；
（2）負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的合同管理、檔案管理及信息系統(tǒng)管理運(yùn)行；
（3）配合工程項(xiàng)目的前期及后期手續(xù)辦理；
（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2．應(yīng)聘條件
（1）本科及以上學(xué)歷，力學(xué)及相關(guān)專業(yè)；
（2）具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和行文能力；
（3）熟練使用word、excel、cad等軟件；
（4）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的計(jì)劃能力和執(zhí)行力；
（5）熱愛管理工作，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神；
（6）身體健康，具有北京市常住戶口；
（7）與本單位職工無血緣親緣關(guān)系，年齡不超過35周歲。
二、崗位待遇：按照力學(xué)所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、報(bào)名要求：
1．報(bào)名截止時(shí)間為：2018年7月6日。
2．應(yīng)聘者須提供以下材料：
（1）崗位應(yīng)聘申請表（附件下載）；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證和有關(guān)技能證書復(fù)印件；
（3）獲獎證書復(fù)印件；
（4）論文、專利、專著目錄及代表性論著。
3．特別說明：
（1）應(yīng)聘人員需能在2018年按時(shí)到崗、全職參加工作；
（2）如為應(yīng)屆生（具有北京市常住戶口），需在2018年8月底之前按時(shí)拿到學(xué)歷學(xué)位證書；
（3）郵件標(biāo)題請按照“姓名-性別-專業(yè)-畢業(yè)學(xué)校-最高學(xué)歷-畢業(yè)時(shí)間-應(yīng)聘崗位”填寫。
4．有意者請將申請材料于2018年7月6日前用電子郵件發(fā)送或寄到以下地址，來人恕不接待。經(jīng)初審后，通知面試。
四、聯(lián)系方式
通信地址：北京海淀區(qū)中關(guān)村北四環(huán)西路15號中科院力學(xué)所人力資源處
郵政編碼：100190
聯(lián)系電話：010-82543950
E-mail:zhaopin@imech.ac.cn
網(wǎng)址：www.imech.ac.cn
中科院力學(xué)研究所
人力資源處
2018年6月20日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
