因?qū)W科發(fā)展需要,現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外公開招聘優(yōu)秀人才。
一、招聘崗位
植瀕危植物遷地保護(hù)與再引種研究組組長(zhǎng)(研究員崗位或副研究員崗位)1人。
二、應(yīng)聘條件
(一)研究員崗位
1. 年齡一般在45周歲以下。
2. 具有博士學(xué)位,在海外知名大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)等學(xué)習(xí)或工作3年(含)以上的優(yōu)秀青年人才,特別優(yōu)秀的,海外學(xué)習(xí)或工作年限可適當(dāng)放寬。
3. 在本研究領(lǐng)域有較深的學(xué)術(shù)造詣并在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界有一定的影響或已嶄露頭角,做出過具有突出創(chuàng)新思想的研究成果;具有優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì)和較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有成為所從事領(lǐng)域領(lǐng)軍人才的發(fā)展?jié)摿Α?br /> 4. 一般應(yīng)在SCI Top10%刊物上以第一作者或通訊作者發(fā)表過高水平研究論文(一般應(yīng)在3篇及以上)、或取得過重大應(yīng)用性創(chuàng)新科技成果。
5. 滿足版納植物園研究員崗位任職條件。
(二)副研究員崗位
1. 年齡一般在40周歲以下。
2. 具有博士學(xué)位,了解本學(xué)科國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),以第一作者或者通訊作者在SCI收錄的國(guó)際期刊上公開發(fā)表較高水平的研究論文。
3. 滿足我園副研究員崗位任職條件。
三、本單位人員應(yīng)聘
1. 本單位在職科技人員,符合《中國(guó)科學(xué)院崗位管理實(shí)施辦法》相應(yīng)條件者,也可應(yīng)聘。
2. 符合“青年科學(xué)家小組”申報(bào)條件的,可以“青年科學(xué)家小組”方式招聘。
(1)國(guó)籍不限,具有博士學(xué)位,須具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),年齡在40周歲以下(申請(qǐng)當(dāng)年度12月31日前不滿41周歲)。
(2)“青年科學(xué)家小組”成員(2-3人)年齡一般應(yīng)在35周歲以下(申報(bào)當(dāng)年度12月31日前不滿36周歲),三分之二以上成員須具有博士學(xué)位,其余成員須具有碩士學(xué)位;成員可從版納植物園園內(nèi)青年科技人員中遴選,也可從外單位或應(yīng)屆博士畢業(yè)生中招聘。對(duì)外招聘的成員應(yīng)保證按時(shí)到崗位。
3. 本單位在職科技人員應(yīng)聘,科研啟動(dòng)費(fèi)等相關(guān)待遇按《中國(guó)科學(xué)院西雙版納熱帶植物園“十三五”人才隊(duì)伍建設(shè)管理辦法》或《“青年科學(xué)家小組”實(shí)施辦法》規(guī)定執(zhí)行。
四、應(yīng)聘材料
1. 申請(qǐng)人自薦材料(模版請(qǐng)與人事教育處聯(lián)系),其中本單位科技人員以“青年科學(xué)家小組”方式應(yīng)聘的,填寫《“青年科學(xué)家小組”申報(bào)表》。
2. 博士學(xué)位和學(xué)歷證書復(fù)印件,國(guó)內(nèi)外的任職情況證明,護(hù)照/身份證復(fù)印件。
3. 近五年來5篇以上代表性論文全文、發(fā)明專利證書復(fù)印件等。
4. 三位國(guó)內(nèi)外本領(lǐng)域知名專家的推薦信。
5. 申請(qǐng)人認(rèn)為有必要提供的相關(guān)材料。
五、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:方春妍
聯(lián)系電話:86-691-8715454
傳 真:86-871-8715070
E-mail: fcy@xtbg.ac.cn
通訊地址:云南省勐臘縣勐侖鎮(zhèn) 666303
本招聘啟事截止到2016年11月25日。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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