中國科學院微電子研究所是一所專業(yè)從事微電子領(lǐng)域研究與開發(fā)的國立研究機構(gòu)（詳情請查閱本所網(wǎng)頁www.ime.cas.cn）。因工作需要，現(xiàn)公開招聘人事教育處研究生招生主管一人。竭誠歡迎符合條件的人士應(yīng)聘。
一、崗位職責
1.負責研究生招生考試工作，包括招生宣傳、考試命題、招生報名、招生復試、調(diào)劑錄取等工作；
2.負責研究生畢業(yè)與派遣工作，包括就業(yè)計劃制訂落實、畢業(yè)生源信息統(tǒng)計上報、派遣數(shù)據(jù)上報、離所手續(xù)及檔案調(diào)出等工作；
3.負責研究生學籍及檔案管理工作，包括信息采集注冊、檔案接收整理調(diào)出等工作；
4.負責研究生津貼及ARP薪酬系統(tǒng)維護及統(tǒng)計報表工作；
5.協(xié)助處領(lǐng)導進行研究生管理有關(guān)文件、政策的制定和處內(nèi)文件編制；
6.完成日常工作及領(lǐng)導交辦的其他工作；
二、崗位要求
1．具有微電子或相關(guān)專碩士及以上學歷，非應(yīng)屆生需具有北京市戶口；
2．具有較強的文字、口頭表達能力及良好的溝通能力，一定的組織協(xié)調(diào)能力；
3．具有從事研究生教育管理的專業(yè)知識和基本素質(zhì)，熟練掌握計算機通用辦公軟件；
4．責任心強、積極主動，吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，有較強的進取精神和團隊合作精神；
5.身體健康，年齡原則上不超過35周歲。
三、聘用人員待遇按國家、中科院和本所相關(guān)制度執(zhí)行，與本所同類同等級崗位已聘用人員同等待遇。
四、招聘辦法及要求
1、應(yīng)聘者須提供以下材料：《中國科學院微電子研究所公開招聘人員申請表》（見附件）；能證明本人符合任職條件的相關(guān)資料電子版（學歷、學位證書，獲獎證書，專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料，代表性論文等）。
2、研究所根據(jù)工作職責和任職條件對應(yīng)聘人員進行資格條件初步審查，通過者另行通知面試工作安排。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：白璐
聯(lián)系電話：82995699
電子信箱：bailu@ime.ac.cn
一、崗位職責
1.負責研究生招生考試工作，包括招生宣傳、考試命題、招生報名、招生復試、調(diào)劑錄取等工作；
2.負責研究生畢業(yè)與派遣工作，包括就業(yè)計劃制訂落實、畢業(yè)生源信息統(tǒng)計上報、派遣數(shù)據(jù)上報、離所手續(xù)及檔案調(diào)出等工作；
3.負責研究生學籍及檔案管理工作，包括信息采集注冊、檔案接收整理調(diào)出等工作；
4.負責研究生津貼及ARP薪酬系統(tǒng)維護及統(tǒng)計報表工作；
5.協(xié)助處領(lǐng)導進行研究生管理有關(guān)文件、政策的制定和處內(nèi)文件編制；
6.完成日常工作及領(lǐng)導交辦的其他工作；
二、崗位要求
1．具有微電子或相關(guān)專碩士及以上學歷，非應(yīng)屆生需具有北京市戶口；
2．具有較強的文字、口頭表達能力及良好的溝通能力，一定的組織協(xié)調(diào)能力；
3．具有從事研究生教育管理的專業(yè)知識和基本素質(zhì)，熟練掌握計算機通用辦公軟件；
4．責任心強、積極主動，吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，有較強的進取精神和團隊合作精神；
5.身體健康，年齡原則上不超過35周歲。
三、聘用人員待遇按國家、中科院和本所相關(guān)制度執(zhí)行，與本所同類同等級崗位已聘用人員同等待遇。
四、招聘辦法及要求
1、應(yīng)聘者須提供以下材料：《中國科學院微電子研究所公開招聘人員申請表》（見附件）；能證明本人符合任職條件的相關(guān)資料電子版（學歷、學位證書，獲獎證書，專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料，代表性論文等）。
2、研究所根據(jù)工作職責和任職條件對應(yīng)聘人員進行資格條件初步審查，通過者另行通知面試工作安排。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：白璐
聯(lián)系電話：82995699
電子信箱：bailu@ime.ac.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
