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團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介 |
先進(jìn)功能膜團(tuán)隊(duì)主要研究方向：高性能分離膜材料的制備、微結(jié)構(gòu)及表界面調(diào)控、以及新型膜過程開發(fā)和工程應(yīng)用。具體包括：水深度處理膜（超微濾中空纖維膜、油水分離膜、催化膜），海水淡化膜（納濾膜、反滲透及正滲透膜），醫(yī)藥分離純化及血液凈化膜，新型二維膜包括氧化石墨烯、MXene、共價(jià)/金屬有機(jī)框架膜。團(tuán)隊(duì)針對(duì)水處理領(lǐng)域的關(guān)鍵核心聚合物分離膜材料，系統(tǒng)提出了化學(xué)相轉(zhuǎn)化理論，突破了物理相轉(zhuǎn)化難以功能化的限制，解決了聚合物微孔膜的表界面功能化難題，建立了化學(xué)相轉(zhuǎn)化理論及表界面功能化策略，獲得了膜法水處理大規(guī)模工程應(yīng)用。近年來在Journal of Membrane Science,Advanced Materials,Journal of Materials Chemistry A,ACS appliedmaterials&interfaces,Chemical Engineering Journal等發(fā)表論文100余篇，總引7000余次，申請(qǐng)國(guó)家發(fā)明專利70項(xiàng)，已授權(quán)50項(xiàng)，培養(yǎng)研究生50余名。團(tuán)隊(duì)先后承擔(dān)國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、科技部863項(xiàng)目計(jì)劃、國(guó)家基金委面上項(xiàng)目、中科院國(guó)際合作點(diǎn)項(xiàng)目，浙江省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、寧波市2025重大專項(xiàng)及多家企業(yè)重大課題，并獲批浙江省先進(jìn)膜材料與膜過程國(guó)際聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室，PVDF、PTFE、PSf中空纖維膜、納濾膜和反滲透膜實(shí)現(xiàn)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化放大和工程應(yīng)用。研究成果獲得寧波市科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、中國(guó)專利優(yōu)秀獎(jiǎng)、寧波市發(fā)明專利金獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。 |
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崗位一 |
崗位名稱：博士后 研究方向：血液凈化膜制備及應(yīng)用；環(huán)境催化膜制備及應(yīng)用；納濾膜制備及應(yīng)用 崗位職責(zé)： 1.主要負(fù)責(zé)相關(guān)研究方向分離膜材料與過程的研發(fā)及應(yīng)用； 2.專利、論文等成果撰寫； 3.申請(qǐng)國(guó)家、省、市項(xiàng)目； 4.課題組交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1.已取得或一年內(nèi)即將取得高分子、有機(jī)化學(xué)及相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位； 2.在本領(lǐng)域發(fā)表過3篇以上高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文； 3.具有良好的科研背景、濃厚的科研興趣、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
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崗位二 |
崗位名稱：工程師/科研助理 崗位職責(zé)： 1.開展超微濾中空纖維膜制備工藝研發(fā)； 2.開展催化膜、納濾膜制備工藝研發(fā) 3.開展膜組件結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、性能評(píng)價(jià)工作； 4.專利、論文等研究成果的撰寫 5.團(tuán)隊(duì)需要的其他研發(fā)任務(wù)協(xié)助開展實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與日常管理。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，高分子、有機(jī)化學(xué)、材料科學(xué)及相關(guān)專業(yè)背景； 2.具有良好的科研背景、濃厚的科研興趣、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 3.具有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
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薪酬待遇 |
博士后： 基本年薪：博士后稅前起薪27萬(wàn)；優(yōu)秀博士人才可申請(qǐng)寧波材料所博士后人才項(xiàng)目，優(yōu)秀博士后稅前起薪30萬(wàn)，事業(yè)編制聘用；特聘青年研究員，稅前起薪35萬(wàn)，事業(yè)編制聘用; 科研經(jīng)費(fèi)：博士后，科研經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)；優(yōu)秀博士后，提供一次性科研經(jīng)費(fèi)40萬(wàn)+5萬(wàn)；特聘青年研究員，提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)+5萬(wàn)；入選博士后基金項(xiàng)目提供1:1科研經(jīng)費(fèi)匹配；入選博新計(jì)劃生活津貼40萬(wàn)直接給到個(gè)人，科研經(jīng)費(fèi)23萬(wàn)累加；獲得特別研究助理項(xiàng)目支持60萬(wàn)，科研經(jīng)費(fèi)累加。 福利保障：人才公寓（可拎包入�。侥昙�、五險(xiǎn)一金、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等； 職業(yè)發(fā)展：博士后出站，可以申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院青年人才計(jì)劃支持，科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬(wàn)（中國(guó)科學(xué)院提供400萬(wàn)，寧波材料所提供400萬(wàn)）；留所比例90%以上，事業(yè)編制崗位聘用； 留甬補(bǔ)貼：博士后出站留所工作享受留甬補(bǔ)貼40萬(wàn)，去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼60萬(wàn)。 其他補(bǔ)貼：符合條件的世界100強(qiáng)海外畢業(yè)生可享受寧波市發(fā)放補(bǔ)貼5萬(wàn)。 工程師 基本年薪：按照國(guó)家及中科院相關(guān)規(guī)定，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬； 年底績(jī)效：根據(jù)個(gè)人年度貢獻(xiàn)核定年底績(jī)效； 其他津貼：?jiǎn)挝话l(fā)展績(jī)效津貼與所內(nèi)發(fā)展同步；崗位任職年限津貼在同一崗位逐年累加； 福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪休假、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等； 職業(yè)發(fā)展：提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，暢通的崗位晉升通道。 |
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聯(lián)系方式 |
劉老師，fu.liu@nimte.ac.cn |
報(bào)名網(wǎng)址：https://recruit.nimte.ac.cn/view-21016.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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