李艷紅教授簡介：
李艷紅，教授、主任醫(yī)師、博士生導(dǎo)師。2009年畢業(yè)于瑞典卡羅琳斯卡醫(yī)學(xué)院，現(xiàn)為蘇州大學(xué)附屬兒童醫(yī)院兒科臨床研究院中心實(shí)驗(yàn)室主任、腎臟免疫科學(xué)科帶頭人；中華醫(yī)學(xué)會(huì)兒科學(xué)分會(huì)腎臟學(xué)組委員、江蘇省醫(yī)學(xué)會(huì)兒科學(xué)分會(huì)腎臟學(xué)組副組長。圍繞如何提高兒童急性腎損傷早期診斷、及時(shí)治療，降低病死率這一關(guān)鍵問題開展系列研究。承擔(dān)國家自然科學(xué)基金、江蘇省科技計(jì)劃重點(diǎn)研發(fā)等多項(xiàng)國家及省部級(jí)科研項(xiàng)目；以第一或通訊作者發(fā)表SCI源期刊論著30余篇；榮獲全國婦幼健康科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)、江蘇省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)、華夏醫(yī)學(xué)科技三等獎(jiǎng)、江蘇省醫(yī)學(xué)新技術(shù)引進(jìn)一等獎(jiǎng)等。
團(tuán)隊(duì)目前在臨床研究方面，利用大數(shù)據(jù)生物信息學(xué)分析的技術(shù)，對(duì)臨床數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析，以尋找潛在的生物標(biāo)志物或疾病相關(guān)基因，為急性腎損傷的診斷和治療提供新的線索和方法�；A(chǔ)研究方面，以急性缺血再灌注腎損傷為模型，開展多組學(xué)研究，通過單細(xì)胞測序分析，揭示不同細(xì)胞類型之間的轉(zhuǎn)錄組差異，探索細(xì)胞間相互作用和信號(hào)傳導(dǎo)途徑，深入探索急性腎損傷發(fā)生和發(fā)展的機(jī)制，相關(guān)研究成果以通訊作者在Critical Care、eClinicalMedicine、Annals of Intensive Care等雜志發(fā)表。
一、招聘崗位
博士后研究人員2名。
二、崗位職責(zé)
（一）與導(dǎo)師制訂研究計(jì)劃，在站期間積極申報(bào)各類科研項(xiàng)目，開展卓有成效的科研工作；
（二）協(xié)助團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、合作導(dǎo)師指導(dǎo)和培養(yǎng)研究生，參與課題組內(nèi)公共事務(wù)；
（三）搭建技術(shù)平臺(tái)，指導(dǎo)其它團(tuán)隊(duì)成員。為人積極樂觀，熱愛科學(xué)研究，有創(chuàng)新精神，能夠潛心鉆研新知識(shí)和新技術(shù)。
三、招聘條件：
（一）已獲得或即將獲得博士學(xué)位（生物信息學(xué)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)），國內(nèi)外高�；蛘呖蒲性核厴I(yè)，以第一作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表過SCI論文。
（二）熟練掌握分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等實(shí)驗(yàn)技術(shù)，具有以下研究背景優(yōu)先考慮：熟悉高通量測序數(shù)據(jù)分析、生物統(tǒng)計(jì)方法，以及生物信息軟件和工具的應(yīng)用；或具有豐富的實(shí)驗(yàn)室技能，能夠進(jìn)行基因表達(dá)、蛋白質(zhì)工作等分子層面的實(shí)驗(yàn)。
（三）有較強(qiáng)的英語閱讀和寫作能力，能夠熟練用英文交流及撰寫論文等。
（四）熱愛科研，勤奮誠實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有獨(dú)立思考、工作的能力，有創(chuàng)新能力及進(jìn)取心。
四、聘期及待遇
（一）博士后聘期為三年；
（二）博士后研究人員聘期待遇：
1.基本年薪：30萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；
2.獎(jiǎng)補(bǔ)金：根據(jù)績效評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評(píng)估優(yōu)秀者獎(jiǎng)補(bǔ)金40萬元，聘期內(nèi)績效評(píng)估良好者獎(jiǎng)補(bǔ)金20萬元；
3.租房補(bǔ)貼：統(tǒng)招博士后提供租房補(bǔ)貼1000元/月，另可申請(qǐng)?zhí)K州市人才樂居工程租房補(bǔ)貼（800元/月）；
4.在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持、博士后國際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目、博士后國際交流項(xiàng)目派出項(xiàng)目、香江學(xué)者計(jì)劃、澳門青年學(xué)者計(jì)劃、中德博士后交流項(xiàng)目、江蘇省卓越博士后計(jì)劃等項(xiàng)目資助的，所獲得的資助補(bǔ)貼疊加發(fā)放，所獲科研項(xiàng)目、科研成果及發(fā)表專利另享受醫(yī)院科研獎(jiǎng)勵(lì)。
五、應(yīng)聘方式
有意者請(qǐng)將個(gè)人簡歷（學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，研究背景，發(fā)表論文，獲獎(jiǎng)情況等材料）通過電子郵件方式發(fā)送至sdfeyrsk@163.com ,經(jīng)初審合格者，將安排進(jìn)行面試。
聯(lián)系人：陳老師，電話：0512-80693528。
地址：蘇州工業(yè)園區(qū)鐘南街92號(hào)（蘇州大學(xué)附屬兒童醫(yī)院組織人事處）
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://mp.weixin.qq.com/s/7ISYt6Yh-IfmpKg_P_m-jA
為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
