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蘇州大學生物醫(yī)學研究院阮航教授團隊2023年招聘1名統(tǒng)招博士后研究人員

時間:2023-07-07來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

阮航教授,2004-2011年在南京大學分別獲得生物學學士學位,生態(tài)學碩士學位;2011-2014年在北京諾禾致源從事生物信息研發(fā)工程師工作;2014-2017年在復旦大學,師從華人遺傳學家谷迅(Xun Gu),獲得生物信息學博士學位;2017-2020年在美國得州大學休斯敦健康科學中心從事博士后研究工作,合作導師韓冷(Leng Han)教授;2020年12月加盟蘇州大學生物醫(yī)學研究院,教授。從事生物信息學和計算生物學研究,主要涉及以轉錄組為代表的高通量組學數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫構建和分析方法開發(fā),發(fā)表論文二十余篇,累計被引用超過1400次。一系列的研究結果以第一/共同第一/通訊作者發(fā)表在Genome Medicine,Nature Communications, Nucleic Acids Research, Molecular Cancer, BMC Biology, Genome Biology and Evolution 等雜志上,成果發(fā)表在Nature Genetics, Nature Biotechnology, Nature Metabolism,Bioinformatics上。

現(xiàn)任江蘇省生物信息學專委會委員,長期為 Briefings in Bioinformatics, Genomics, Proteomics & Bioinformatics, BMC Bioinformatics 等生物信息學專業(yè)雜志審稿。個人主頁:http://web.suda.edu.cn/rh/

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員1名,研究方向生物信息學。

二、崗位職責

1.復雜疾。ò┌Y、自身免疫病等)的多組學數(shù)據(jù)分析;

2.組學數(shù)據(jù)庫開發(fā);

3.基于機器學習/深度學習的組學數(shù)據(jù)分析方法開發(fā)。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質和道德修養(yǎng),遵紀守法,身心健康;

2.取得博士學位不超過3年;

3.年齡一般不超過35周歲;

4.有較強的科研能力和學術研究潛力;

5.優(yōu)先考慮具有生物信息學,計算生物學,遺傳學,生物統(tǒng)計學等相關專業(yè)博士學位;具有癌癥基因組學或者免疫學相關研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;優(yōu)先考慮有大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗,生物統(tǒng)計基礎扎實和計算機編程能力強的人選;同時歡迎有一定數(shù)據(jù)處理和編程基礎,對生物信息學研究有熱情的實驗生物學和醫(yī)學相關專業(yè)博士申請。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:20萬元人民幣,在站期間按月發(fā)放;學校另按月繳存住房公積金,發(fā)放住房、交通補貼等,全年近8萬元,并按省市相關規(guī)定繳納各類社會保險。

(2)獎補金:根據(jù)績效評估結果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。

(3)租房補貼:可獲得學校提供的租房補貼1000元/月,同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”,享受每月800元或1500元租房貼。

(4)在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的,所獲得的資助不計入總薪酬,另外疊加發(fā)放。

(5)在站期間可參加學校專業(yè)技術職務任職資格評審,對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后,可優(yōu)先推薦應聘校內(nèi)教學科研崗位,進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。

五、應聘要求及方式

請應聘者將應聘材料發(fā)送至yan_li@suda.edu.cn,郵件標題注明“博士后應聘+意向導師 ”,應聘材料包括:申請人個人簡歷及近3年學術成果證明材料。

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://bsh.suda.edu.cn/3b/2d/c18126a539437/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布

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