浙江省一流學科（A類）環(huán)境科學與工程隸屬于浙江工業(yè)大學環(huán)境學院。該學科在2016年教育部學科評估中位居前30%（參評高校共155所）；ESI環(huán)境與生態(tài)學學科排名進入世界前1%；擁有環(huán)境科學與工程一級學科博士后科研流動站、博士點、碩士點，以及環(huán)境工程專業(yè)學位碩士點；設(shè)有環(huán)境工程（浙江省優(yōu)勢專業(yè)）和環(huán)境科學（浙江省特色專業(yè)）2個本科專業(yè)。環(huán)境工程專業(yè)在2014年通過了中國工程教育專業(yè)認證協(xié)會認證、2017年通過復評。
學科建有國家級首批“2011計劃”長三角綠色制藥協(xié)同創(chuàng)新中心環(huán)境友好支撐平臺、“生物轉(zhuǎn)化與生物凈化”教育部工程研究中心、國家級環(huán)境工程專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式實驗區(qū)、國家級可再生資源利用與加工實驗教學示范中心、浙江省環(huán)保公共科技創(chuàng)新服務平臺、浙江省工業(yè)污染微生物控制技術(shù)重點實驗室、環(huán)境生物技術(shù)浙江省國際科技合作基地、石油和化工行業(yè) VOCs 污染治理工程實驗室；擁有“生物凈化與轉(zhuǎn)化”教育部創(chuàng)新團隊、“農(nóng)藥污染與環(huán)境安全”教育部創(chuàng)新團隊，“大氣污染控制”浙江省首批重點科技創(chuàng)新團隊等，形成了較為完整的“科學研究——人才培養(yǎng)——社會服務”高層次教學科研創(chuàng)新平臺體系。
近年來，學科承擔了國家自然科學基金、國家“973”、“863”、國家科技支撐計劃等國家級項目110余項；科研到款1.2億余元，其中縱向科研到款7500多萬元；發(fā)表SCI論文360余篇；授權(quán)發(fā)明專利80余項，其中美國專利2項、南非專利1項；獲浙江省科學技術(shù)一等獎2項，中國石化聯(lián)合會技術(shù)發(fā)明獎一等獎2項，中國石油和化學工業(yè)協(xié)會科學技術(shù)獎一等獎1項，高等學�？茖W研究優(yōu)秀成果獎（科學技術(shù)）一等獎1項、二等獎2項。
學科現(xiàn)有教職工70人，其中教授26人，副教授18人，博士生導師17人，碩士生導師27人，具有博士學位教師53人、專任教師具有博士學位的比例達88.3%。擁有教育部“長江學者和創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”創(chuàng)新團隊帶頭人1人、國家“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才1人、國家“新世紀百千萬人才工程”1人、國家“青年人才”人才1人、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”2人、中國科學院“百人計劃”2人、浙江省有突出貢獻中青年專家1人、“錢江學者”特聘教授1人、浙江省“人才”人才5人、省“151”人才工程重點資助人員2人、第一層次培養(yǎng)人員2人、浙江省杰出青年基金獲得者5人，浙江省高校中青年學科帶頭人8人。
因?qū)W科發(fā)展和建設(shè)需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘若干名高層次人才。歡迎有志于高校教學科研事業(yè)的人才前來應聘。相關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘崗位
A類：中國科學院院士、工程院院士、國家“特支計劃”杰出人才、國家自然科學基金創(chuàng)新群體帶頭人或與此相當學術(shù)造詣的海內(nèi)外高層次頂尖人才。
B類：國家“特支計劃”領(lǐng)軍人才、國家“人才”創(chuàng)新長期項目入選者、“長江學者獎勵計劃”特聘教授、國家自然科學基金杰出青年科學基金獲得者、國家科技三大獎獲得者（排名第一）或與此相當學術(shù)造詣的海內(nèi)外專家學者。
C類：國家“特支計劃”青年拔尖人才、國家“人才”青年項目入選者、“長江學者獎勵計劃”青年學者、國家自然科學基金優(yōu)秀青年科學基金獲得者、973計劃青年科學家、百千萬人才工程國家級人選或與此相當?shù)暮?nèi)外高層次人才。
D類：中科院“百人計劃”入選者、浙江省“人才”創(chuàng)新長期項目入選者、浙江省“錢江學者”特聘教授等高層次人才，以及符合學校“運河特聘教授”崗位聘任要求的知名學者。
E類：學術(shù)帶頭人或?qū)W科急需的具有博士學位的教授（研究員）等。
F類：校聘教授（研究員）、校聘副教授（副研究員）和海內(nèi)外優(yōu)秀博士和博士后等。
二、專業(yè)或研究方向
環(huán)境化工、環(huán)境工程、環(huán)境化學、環(huán)境分析化學、環(huán)境污染化學、污染控制化學、污染生態(tài)化學、環(huán)境污染與健康、環(huán)境地球化學
三、相關(guān)待遇
| 引進類別人才類別 | 生活待遇 | 工作條件 | |
| 人才計劃（項目）入選者 | A類 | 一人一議 | 一事一議 |
| B類 | 年薪約70-100萬元，另加教學科研成果獎勵；提供300-500萬元購房安置費，可按政策提供周轉(zhuǎn)住房。其中國家“人才”長期項目入選者的國家和浙江省“人才”獎勵共計150萬元全額發(fā)放。 | 根據(jù)工作需要提供實驗用房和科研啟動經(jīng)費，一事一議；按政策提供博士、碩士研究生招生指標。 | |
| C類 | 年薪約50-60萬元，另加教學科研成果獎勵；提供200-300萬元購房安置費，可按政策提供周轉(zhuǎn)住房或者人才租賃房；其中國家“青年千人”入選者的國家和浙江省“人才”獎勵共計150萬元全額發(fā)放。 | 根據(jù)工作需要提供實驗用房、一事一議；學校提供科研啟動經(jīng)費100-300萬元；按政策提供博士、碩士研究生招生指標。 | |
| D類 | 年薪約40-50萬元，另加教學科研成果獎勵；提供購房安置費150-180萬元，可按政策提供周轉(zhuǎn)住房或者人才租賃房；其中浙江省“人才”入選者的100萬元獎勵金全額發(fā)放。 | 提供科研啟動經(jīng)費50-100萬元；按政策提供研究生招生指標。 | |
| 運河青年學者 | 年薪約30-35萬元，另加教學科研成果獎勵；提供購房安置費80-100萬元，可按學校政策申請周轉(zhuǎn)房或者人才租賃房。 | 提供科研啟動經(jīng)費20-80萬元；按政策提供研究生招生指標。 | |
| 校聘教授 | 年薪約20-25萬元，另加教學科研成果獎勵；提供購房安置費80-85萬元，可按學校政策申請周轉(zhuǎn)房或者人才租賃房。 | 提供科研啟動經(jīng)費10-20萬元；按政策提供研究生招生指標。 | |
| 校聘副教授 | 年薪約15-20萬元，另加教學科研成果獎勵；提供購房安置費70-75萬元，可按學校政策申請人才租賃房。 | 提供科研啟動經(jīng)費5-10萬元；按政策提供研究生招生指標。 | |
| 青年教師 | 年薪約15-18萬元，另加教學科研成果獎勵；提供購房安置費60-75萬元，可按學校政策申請人才租賃房。 | 按政策提供科研啟動經(jīng)費 | |
| 師資博士后 | 年薪約18-20萬元（含每月3000元租房補貼），另加教學科研成果獎勵；引進為青年教師后，與新引進青年教師享受同等的酬薪和購房安置等待遇。 | 按政策提供科研啟動經(jīng)費 | |
四、應聘材料
1、個人簡歷（請注明申請的職位）
2、近五年內(nèi)發(fā)表的論文目錄(注明第一作者和通訊作者)，3-5篇代表性論文復印件，科研經(jīng)歷、獲獎、發(fā)明專利證書復印件等；
3、從本科起的學歷、學位證書復印件（境外留學人員須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《國（境）外學歷學位認證書》）、留學回國人員證明復印件；
4、本人認為有必要提供的相關(guān)材料。
請應聘者通過電子郵件方式將以上應聘材料發(fā)送至招聘郵箱或者直接電話咨詢相關(guān)事宜，經(jīng)學院初審符合條件者將邀請來院面談、交流。
同時，誠邀海內(nèi)外學者參加浙江工業(yè)大學第二屆“杭州·青年學者”論壇暨2018年高層次人才專場招聘會活動，活動公告詳見：http://www.zjut.edu.cn/newsDetail.jsp?id=17145 。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：何老師
電話：+86-571-88320802
郵箱: env@zjut.edu.cn
網(wǎng)址：http://www.zjut.edu.cn（浙江工業(yè)大學）
http://www.env.zjut.edu.cn（浙江工業(yè)大學環(huán)境學院）
地址：浙江省杭州市下城區(qū)潮王路18號 郵編:310014
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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