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我國實施多層次海外引才計劃

時間:2014-06-12來源:中國組織人事報 作者:中國組織人事報

目前,“人才”拓展到7個項目,已分10批引進(jìn)了4180余名高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

新華社北京6月8日電 (記者 華春雨)記者從中央人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室了解到,我國近年來實施多層次的海外人才引進(jìn)計劃,吸引一批又一批海外高層次人才回國或來華創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

2008年12月,中共中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《中央人才工作協(xié)調(diào)小組關(guān)于實施海外高層次人才引進(jìn)計劃的意見》,標(biāo)志著被稱為“人才”的“國字號”人才工程付諸實施,成為我國目前最高層次的海外人才引進(jìn)計劃。

“人才”涉及多個職能部門。中央人才工作協(xié)調(diào)小組加強(qiáng)對計劃實施的組織協(xié)調(diào),19個部門組成海外高層次人才引進(jìn)工作小組共同推進(jìn)實施。計劃最初考慮用5至10年時間引進(jìn)2000名左右能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的戰(zhàn)略科學(xué)家和科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才。

隨著形勢發(fā)展,“中國機(jī)遇”越來越為世界所關(guān)注,越來越多的海外人才希望回國或來華工作,“人才”也適時調(diào)整,從初期的“創(chuàng)新人才”“創(chuàng)業(yè)人才”兩個項目,逐步拓展到“頂尖千人”“短期千人”“青年千人”“外專千人”“人文千人”等共7個項目,形成了覆蓋不同專業(yè)領(lǐng)域、不同年齡段和梯次配置的引才項目體系。

截至目前,“人才”已分10批引進(jìn)了4180余名高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。入選者主體來自美、英、德、日、加拿大等科教發(fā)達(dá)國家的知名高校、科研機(jī)構(gòu)和跨國企業(yè)。

在“人才”帶動下,各省區(qū)市也先后實施地方引才計劃。如北京“海聚工程”、江蘇“雙創(chuàng)計劃”、浙江“省級人才”等,與教育部“長江學(xué)者計劃”、中科院“百人計劃”等部委引才計劃一起,形成多層次、多渠道、相互銜接的引才格局。

 

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