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青島國實信息科技有限公司招聘計劃 |
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報名方式 |
網(wǎng)上報名 |
考試方式 |
面試 |
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咨詢電話 |
15610026102 |
報名開始日期 |
20221201 |
報名截止日期 |
20230115 |
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監(jiān)督電話 |
82862299 |
考試開始時間 |
20221201 |
考試截止時間 |
20230120 |
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具體(招聘/錄取)公布渠道 |
青島人才網(wǎng)或青島國實科技集團有限公司官網(wǎng) |
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資格審查辦法 |
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青島國實信息科技有限公司將對應聘人員的簡歷進行篩選、資格初審，應聘者應如實提交相關資格證明材料以備審查，資格審查貫穿此次招錄全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消應聘及錄用資格。 |
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招聘崗位信息 |
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招聘崗位 |
人數(shù) |
專業(yè)要求 |
最低學歷 |
工作經(jīng)驗 |
薪資 |
薪資待遇 |
崗位描述/待遇 |
其他 |
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技術(shù)管理部部長 |
1 |
電子信息工程、通信工程、自動化、計算機科學與技術(shù)、軟件工程等理工類相關專業(yè) |
碩士研究生 |
5年以上 |
15000-30000元/月 |
面議 |
崗位描述：1、負責團隊的建設和人才培養(yǎng)，不斷提升團隊的工作質(zhì)量、效率和技術(shù)能力；2、全面負責公司項目的整體架構(gòu)設計，評估產(chǎn)品風險和管理、維護公司核心產(chǎn)品架構(gòu)體系、開發(fā)技術(shù)選型、關鍵代碼編寫、關鍵技術(shù)平臺交付；3、從系統(tǒng)架構(gòu)設計層面解決各類潛在系統(tǒng)技術(shù)風險，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、快速運行；4、參與公司新產(chǎn)品的需求分析和概要設計，組織并參與技術(shù)攻關；5、負責制定部門產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)管理、開發(fā)管理流程；公司所有軟件研發(fā)項目的管理、各種研發(fā)資源的調(diào)配整合；負責公司產(chǎn)品研發(fā)等相關重要文檔資料的安全性；6、根據(jù)公司不同發(fā)展階段的需要，配合產(chǎn)品部門，提出產(chǎn)品創(chuàng)新建議，并實施可行性研究，保證公司技術(shù)領先性，鞏固公司核心競爭力優(yōu)勢；7、負責研發(fā)團隊的梯隊搭建、人才培養(yǎng)及日常管理工作，提升團隊的專業(yè)度和效能。,待遇：按國家規(guī)定足額繳納五險一金，享受法定節(jié)假日等；提供工作餐、便利上下班通勤車等福利；享受人才引進租房/住房補貼、生活補貼等。 |
1、具有5年以上大型企業(yè)及政務領域研發(fā)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；具有相關科研成果者優(yōu)先；2、精通主流體系系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和設計模式，有高負載、高并發(fā)、大數(shù)據(jù)量、分布式系統(tǒng)的研發(fā)設計經(jīng)驗；3、擁有20人以上研發(fā)團隊管理經(jīng)驗，既能為企業(yè)進行研發(fā)團隊初始化，也能為企業(yè)打造高研發(fā)能效的團隊；4、具備良好的研發(fā)過程管理和控制經(jīng)驗，包括進度安排、質(zhì)量管理、風險控制、資源調(diào)配等；5、具備良好的跨部門溝通和協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的團隊合作精神，擅長技術(shù)團隊建設與培養(yǎng)；6、抗壓能力強、責任心強，具有良好的管理及組織協(xié)調(diào)能力，具備20人及以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗。 |
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備注 |
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https://rc.qingdao.gov.cn/jeecms/htmlrc/gqzp/zpjh/20221124/10164.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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